Adana Tabip Odası Genel Kurulu, sağlık alanındaki derin kriz, kamusal hizmetlerin geleceği ve demokrasi mücadelesinin tartışıldığı geniş katılımlı bir buluşma olarak gerçekleşti. Genel kurulda, Adana Tabip Odası Başkanı Uzm. Dr. Özden Polatöz görev süresinin son konuşmasını yaparken; siyasi partiler, sendikalar ve meslek odaları temsilcileri de söz alarak önemli değerlendirmelerde bulundu.

Polatöz: “Sağlık sistemi ağır bir kriz içinde”

İki yıllık görev süresinin ardından kürsüye çıkan Adana Tabip Odası Başkanı Özden Polatöz, konuşmasına genel kurula katılanları selamlayarak başladı. Polatöz, sağlık alanında yaşanan sorunların derinleştiğini vurgulayarak mevcut tabloyu “ağır bir kriz” olarak tanımladı.

Sağlık hizmetlerinin kamusal bir hak olmaktan uzaklaştırıldığını belirten Polatöz, performans ve piyasacı politikaların sistemi niteliksizleştirdiğini ifade etti. Muayene sürelerinin daraldığını, koruyucu sağlık hizmetlerinin geri plana itildiğini ve hekim-hasta ilişkisinin zedelendiğini dile getirdi.

“Şiddet ve güvencesizlik çalışma hayatının parçası haline geldi”

Sağlıkta şiddet, düşük ücretler ve güvencesizliğin artık olağan hale geldiğini belirten Polatöz, genç hekimlerin umutsuzluk nedeniyle kamudan uzaklaştığını ve yurt dışına yöneldiğini söyledi. Bu durumun Türkiye’nin sağlık geleceği açısından ciddi bir tehdit oluşturduğunu vurguladı.

“Boyun eğmeyeceğiz, mücadeleyi büyüteceğiz”

Polatöz, Tabip Odası’nın yalnızca sorun tespit eden değil, çözüm üreten bir gelenekten geldiğini belirterek şu mesajları verdi:

• Sağlığın piyasaya teslim edilmesine karşı duracaklarını
• Hekimlik onurunu zedeleyen politikalara boyun eğmeyeceklerini
• Şiddet ve emeğin değersizleştirilmesini kabul etmeyeceklerini

Sağlık hakkını herkes için eşit, ücretsiz ve erişilebilir bir kamusal hak olarak savunmaya devam edeceklerini ifade eden Polatöz, örgütlü mücadelenin önemine dikkat çekti.

“Mücadele sadece hekimlerin değil”

Konuşmasında toplumsal dayanışma vurgusu yapan Polatöz, sağlık mücadelesinin yalnızca hekimlerle sınırlı olmadığını belirtti. Emek ve demokrasi güçleriyle birlikte hareket etmenin gerekliliğine işaret ederek, “Sağlıklı toplum ancak demokratik bir toplumla mümkündür” dedi.

Polatöz, konuşmasını “Barışın, demokrasinin ve emeğin değer gördüğü bir ülke için mücadeleyi büyüteceğiz” sözleriyle tamamladı.

Tanburoğlu: “Birleşik mücadele şart, sandık halkın önüne gelmeli”

Genel kurulda konuşan CHP Adana İl Başkanı Doç. Dr. Anıl Tanburoğlu, hem meslek örgütlerinin rolüne hem de Türkiye’deki siyasal gelişmelere değindi.

Tanburoğlu, son dönemde muhalefete yönelik operasyonlara dikkat çekerek, Ataşehir Belediye Başkanı Onursal Adıgüzel’in gözaltına alınmasına tepki gösterdi. “Her sabah operasyonlarla uyanıyoruz” diyen Tanburoğlu, demokratik çözüm için sandığın halkın önüne gelmesi gerektiğini vurguladı.

İmrek: “Okullarda şiddet artıyor, ortak mücadele şart”

KESK Adana Şubeler Platformu adına konuşan Eğitim Sen Adana Şube Başkanı Cudi İmrek, eğitim ve sağlık alanlarının birlikte ele alınması gerektiğini söyledi.

Okullarda artan şiddete dikkat çeken İmrek, kamusal hizmetlerdeki piyasalaşma, liyakatsizlik ve güvencesizlik sorunlarının derinleştiğini belirterek örgütlü mücadelenin önemine işaret etti.

Aydemir: “Sağlık ve eğitim kamusal hak olmalı”

DEM Parti Adana İl Eşbaşkanı Seyfettin Aydemir ise konuşmasında sağlık ve eğitimin parasız ve eşit erişilebilir olması gerektiğini vurguladı.

Toplumsal eşitsizliklerin bu alanlarda derinleştiğini belirten Aydemir, kaynakların savaşa değil sağlık ve eğitime ayrılması gerektiğini ifade ederek barış sürecinin önemine dikkat çekti.

Türkmen: “Taşeron mücadelemiz görünmeyeni görünür kıldı”

DİSK Dev Sağlık-İş Çukurova Bölge Şube Başkanı Hüseyin Türkmen de sağlık emekçilerinin taşeron sistemine karşı verdiği mücadeleyi anlattı.

2000’li yıllardan itibaren yürütülen örgütlenme süreciyle en alt kademede çalışan emekçilerin görünür hale geldiğini belirten Türkmen, bu mücadelenin önemli kazanımlar sağladığını ifade etti.

Meslek odalarından dayanışma mesajı

Genel kurulda ayrıca Elektrik Mühendisleri Odası Adana Şube Başkanı Mehmet Mak, Makine Mühendisleri Odası Başkanı Kerem Şahin ve Adana Eczacı Odası Yönetim Kurulu Başkanı Ecz. Ezgi Elekarişmaz da söz alarak sağlık alanındaki sorunlara dikkat çekti ve dayanışma mesajı verdi.

Ortak mesaj: “Kamucu, eşit ve şiddetsiz bir sağlık sistemi”

Genel kurulun ortak paydasında; kamucu sağlık hizmeti, emeğin korunması, şiddetin sona ermesi ve demokratik bir toplum mücadelesi yer aldı.

Farklı siyasi ve mesleki kesimlerin buluştuğu genel kurulda verilen mesajlar, sağlık alanındaki sorunların ancak örgütlü ve birleşik bir mücadeleyle çözülebileceğine işaret etti.

Adana Tabip Odası Genel Kurulu’nda sağlık emekçilerinin örgütlü mücadelesi anlatıldı

Adana Tabip Odası Genel Kurulu, sağlık alanında emek mücadelesi ve kamusal sağlık politikalarının tartışıldığı önemli bir buluşmaya sahne oldu. Genel kurulda söz alan DİSK Dev Sağlık-İş Çukurova Bölge Şube Başkanı Hüseyin Türkmen, taşeron sistemine karşı verilen uzun soluklu mücadelenin tarihsel sürecini ve sağlık emekçilerinin yaşadığı dönüşümü anlattı.

Türkmen’in konuşması, hem sağlık emekçilerinin örgütlenme deneyimlerine hem de Türkiye’de kamusal sağlık hizmetlerinin dönüşümüne dair çarpıcı değerlendirmeler içerdi.

“Taşeron sistemiyle mücadele 2000’li yıllarda başladı”

Konuşmasında sağlık alanındaki taşeron sistemine karşı verilen mücadeleye değinen Türkmen, 2000’li yılların başında Tabip Odaları ve sağlık emek örgütlerinin ortak bir mücadele hattı oluşturduğunu hatırlattı.

Türkmen, 2005 yılında Adana’da Balcalı Hastanesi üzerinden başlatılan örgütlenme sürecinin dönüm noktası olduğunu belirterek, “Tabip Odası ve sendikalar ortak bir mücadele başlattı” dedi.

“Görünmez emek görünür hale geldi”

Türkmen, mücadele sürecinde en alt kadrolarda çalışan sağlık emekçilerinin yaşadığı sorunlara dikkat çekti. Temizlik işçileri, hasta bakıcılar ve otomasyon çalışanlarının uzun yıllar boyunca düşük ücretlerle ve güvencesiz koşullarda çalıştığını ifade etti.

Bu mücadelenin en önemli sonucunun “görünmez emeğin görünür hale gelmesi” olduğunu söyleyen Türkmen, örgütlü mücadelenin etkisini şu sözlerle anlattı:

“Bu mücadeleyle birlikte ezilmişlik görünür oldu, çalışanların sesi duyuldu ve kadro kazanımları elde edildi.”

“Tabip Odaları bize güç verdi”

Türkmen, mücadele sürecinde Adana Tabip Odası ve Türk Tabipleri Birliği’nin desteğinin belirleyici olduğunu vurguladı. 2005’ten bu yana Tabip Odası yönetimleriyle birlikte yürütülen dayanışmanın kendileri için önemli bir güç kaynağı olduğunu ifade etti.

“Gerçekten yalnızdık, sahipsizdik. Ama Tabip Odası’nın desteğiyle bu mücadeleyi büyüttük” diyen Türkmen, tüm başkanlara ve sağlık meslek örgütlerine teşekkür etti.

“Numune direnişi ve 135 işçinin mücadelesi”

Konuşmasında 2011 yılında yaşanan Numune Hastanesi direnişine de değinen Türkmen, yılbaşı gecesi 135 işçinin taşeron sistem nedeniyle işten çıkarıldığını hatırlattı.

Bu süreçte Tabip Odası’nın desteğinin çok önemli olduğunu belirten Türkmen, “O günlerde hep yanımızda oldular, bize güç verdiler” dedi.

“Sadece sağlık değil, bir emek mücadelesi verdik”

Türkmen, konuşmasının devamında sağlık alanındaki mücadelenin yalnızca sektörel bir mesele olmadığını, aynı zamanda geniş bir emek mücadelesi olduğunu vurguladı.

Türkiye’deki güncel sorunlara da değinen Türkmen, uzun konuşma yerine bir anı üzerinden mesaj vermeyi tercih etti.

“İyi hekimlik ve insani yaklaşım”

Türkmen, gençlik yıllarında yaşadığı bir hastane deneyimini anlatarak sağlık çalışanları arasındaki insani dayanışmanın önemine dikkat çekti.

Seyhan Hastanesi’nde görev yaptığı dönemde yaşadığı bir olayda, bir hekimin yaklaşımının kendisi üzerinde derin bir etki bıraktığını belirten Türkmen, “İyi hekimlik sadece mesleki bilgi değil, insani bir duruştur” ifadelerini kullandı.

“Gece çalışması ve emeğe saygı”

Anlattığı olayda bir hekimin, gece nöbet tutan sağlık çalışanlarına yönelik yaklaşımını hatırlatan Türkmen, insan emeğine saygının sağlık sisteminin temel unsurlarından biri olduğunu vurguladı.

“Gece çalışıyorsan da insan gibi muamele görmelisin” anlayışının altını çizen Türkmen, emeğin korunmasının önemine işaret etti.

“Mücadele devam ediyor”

Konuşmasının sonunda sağlık emekçilerinin örgütlü mücadelesinin sürdüğünü belirten Türkmen, geçmişten bugüne kazanımların dayanışma sayesinde elde edildiğini söyledi.

Tüm sağlık emekçilerine ve Tabip Odası’na teşekkür eden Türkmen, sözlerini “Saygılar sunuyorum” diyerek tamamladı.

KESK’ten Tabip Odası Genel Kurulu’nda Ortak Mücadele Vurgusu

Cudi İmrek: “Sağlık ve eğitim ayrı düşünülemez, sorunlar kader değil”

Adana’da gerçekleştirilen Adana Tabip Odası Genel Kurulu, yalnızca mesleki gündemlerin değil, aynı zamanda sağlık ve eğitim alanındaki yapısal sorunların da tartışıldığı önemli bir buluşmaya sahne oldu. Genel kurulda, KESK Adana Şubeler Platformu adına konuşan Eğitim Sen Adana Şube Başkanı Cudi İmrek, son dönemde artan şiddet olaylarına ve kamusal hizmetlerdeki dönüşüme dikkat çekti.

Toplantıya siyasi partiler, meslek odaları ve demokratik kitle örgütlerinin temsilcileri katılırken; KESK’e bağlı BTS, SES, Tarım Orkam-Sen ve Haber-Sen de genel kurulda yer aldı.

“Yaşanan acılar barışın önemini hatırlatıyor”

Konuşmasına son dönemde yaşanan katliamlarda yaşamını yitirenleri anarak başlayan İmrek, bu tür saldırıların toplumda derin yaralar açtığını belirtti. İmrek, “İnsanlık dışı saldırıları en güçlü şekilde kınıyor, yaşamını yitirenlerin yakınlarına sabır, yaralılara acil şifalar diliyoruz” ifadelerini kullandı.

Yaşanan acıların barış ve dayanışmanın önemini bir kez daha ortaya koyduğunu vurgulayan İmrek, ortak mücadelenin hayati olduğunu dile getirdi.

“Sabah operasyonunu reddediyoruz”

İmrek, konuşmasında aynı gün yaşanan bir operasyona da değinerek, bu tür müdahalelerin kabul edilemez olduğunu söyledi. “Alışageldiğimiz ancak hiçbir şekilde kabul etmediğimiz bir operasyonla güne başladık. Bunu reddediyor ve kınıyoruz” diyen İmrek, demokratik haklara yönelik baskılara karşı duruş sergilediklerini ifade etti.

“Sağlık ve eğitim aynı mücadelenin parçası”

Genel kurulun yalnızca bir meslek örgütü toplantısı olmadığını belirten İmrek, sağlık ve eğitim alanlarının birbirinden ayrı düşünülemeyeceğini vurguladı.

İmrek şu değerlendirmede bulundu:
“Kamusal, erişilebilir sağlık hizmeti ile bilimsel ve laik eğitim aynı toplumsal mücadelenin parçalarıdır.”

“Şiddet, piyasalaşma ve liyakatsizlik derinleşiyor”

Son yıllarda hem sağlık hem de eğitim alanında ciddi sorunların arttığını dile getiren İmrek, şu başlıklara dikkat çekti:

• Sağlık sisteminde piyasalaştırma politikaları
• Performans baskısı
• Şiddetin yaygınlaşması
• Eğitimde güvensizlik ortamı
• Liyakatsizlik ve ideolojik kuşatma

Bu sorunların yalnızca çalışanları değil, doğrudan halkın yaşam hakkını tehdit ettiğini belirtti.

“Hekimlerle öğretmenlerin sorunları ortak”

İmrek, sağlık emekçileri ile eğitim emekçilerinin yaşadığı sorunların benzer olduğuna işaret ederek, emeğin değersizleştirilmesine dikkat çekti.

“Hepimiz mesleki özerkliğimizin daraltıldığı, emeğimizin değersizleştirildiği bir sürecin içindeyiz” diyen İmrek, bu durumun kabul edilemez olduğunu ifade etti.

“Örgütlü mücadeleyle değişim mümkün”

Sorunların çözümsüz olmadığını belirten İmrek, örgütlü mücadelenin önemine vurgu yaptı. KESK olarak sağlık emekçilerinin mücadelesini kendi mücadeleleri olarak gördüklerini belirten İmrek, şu talepleri sıraladı:

• Şiddetsiz ve güvenli çalışma koşulları
• Bilimsel ve laik hizmet anlayışı
• Kamusal ve ana dilinde hizmet
• Eşit ve ücretsiz erişilebilir sağlık ve eğitim hizmetleri

“Dayanışmayı büyütmek hepimizin sorumluluğu”

Konuşmasının sonunda genel kuruldan çıkacak iradenin yalnızca mesleki sorunlara değil, toplumsal adalet mücadelesine de katkı sunacağını ifade eden İmrek, dayanışma çağrısında bulundu.

“Emeğin ve bilimin yanında duran tüm hekimleri, sağlık emekçilerini ve demokratik kitle örgütlerini selamlıyoruz” diyen İmrek, sözlerini “Yaşasın örgütlü mücadelemiz, yaşasın dayanışma” ifadeleriyle tamamladı.

Adana Tabip Odasının 18-19 Nisan 2026’da yapılacak olağan genel kurul ve seçimleri öncesi deklarasyon yayınlayan ‘Adana Etkin Demokrat Hekimler’ hastayı ‘müşteri’ olarak gören sistemi istemedikleri için Adana Tabip Odası yönetimine aday olduklarını yinelediler.

Adana Etkin Demokrat Hekimlerin Yönetim Kurulu Başkan adayı Prof. Dr. Ahmet Hilal, yaptığı açıklamada “Hastayı “müşteri” olarak gören, hekimi bu piyasacı fabrikanın “üretim aracı” haline getiren sağlık politikalarını tümden reddediyoruz” dedi.

SAVAŞI BİR HALK SAĞLIĞI SORUNU OLARAK GÖRÜYORUZ

Sağlığın ticarileştirilmesine, şehir hastaneleri üzerinden yürütülen özelleştirme politikalarına ve hekimliğin performans baskısıyla değersizleştirilmesine karşı olduklarını ifade eden EDH Başkan Adayı Prof. Dr. Hilal, “Biz Adana Etkin Demokrat Hekimler olarak; Irkçılığa, cinsiyetçiliğe, homofobiye ve doğa talanına karşıyız, sağlıklı toplum koşullarının buradan geçtiğini görüyoruz, çünkü biz hekimiz. Savaşı bir halk sağlığı sorunu olarak görüyor; bu nedenle savaşa karşı, barıştan yana net bir tutum alıyoruz, çünkü biz hekimiz. Tüm halkların eşit ve özgür şekilde bir arada yaşamasını önceleyen sağlık hakkını savunuyoruz; çünkü biz hekimiz. Sağlık haktır, satılamaz. Kamucu, eşit, ücretsiz ve nitelikli bir sağlık sistemini mümkün kılacak değerler için mücadele ediyoruz; çünkü biz hekimiz.”

KOLEKTİF İRADE VE DAYANIŞMA İÇİN OY KULLANMAYA BEKLİYORUZ

Meslek etiğine, değerlerine, güvenceli çalışma hakkına sahip çıkan iyi hekimlik değerleri için mücadele ettiklerinin altını çizen Prof. Dr. Hilal, “Sağlık emekçilerinin birleşik mücadelesini hekimliğin vazgeçilmez unsurları olarak görüyoruz. Biz muhalifiz, çünkü biz hekimiz. Muhalifiz çünkü bu piyasacı sağlık düzeni değişmeden halk sağlığının korunamayacağını, eşit ve nitelikli bir sağlık ortamının mümkün olmayacağını biliyoruz. Başka bir sağlık sisteminin mümkün olduğunu bilerek; Tüm hekimlerimizi kolektif irade ve dayanışma için tabip odamızda ortak mücadeleye çağırıyor, 19 Nisan 2026 Pazar günü oy kullanmaya bizlere destek olmaya bekliyoruz.” diye konuştu.

PROF. DR. AHMET HİLAL’İN YÖNETİM KURULU

Etkin Demokratik Hekimler hekimler yönetim kurulunda Prof. Dr. Ahmet Hilal ile birlikte, Uzm. Dr. Semra Günaştı, Doç. Dr. Gökhan Alıcı, Uzm. Dr. Adem Yılmaz, Uzm. Dr. Yankı Gezer, Uzm. Dr. Gamze Erdoğanoğlu ve Dr. Doğan Barbaros bulunuyor.

Mersin Limanı’nda taşeron şirkette çalışırken sendikalı oldukları gerekçesiyle işten atıldıklarını belirten 180’in üzerindeki işçi, 103 gündür direniyor. İşçiler, “işe iade ve sendikal hak” talepleri karşılanana kadar mücadeleyi büyüteceklerini duyurdu.

Mersin Uluslararası Liman İşletmeciliği’ne (MIP) bağlı Özgüneş Taşımacılık’ta çalışan ve TÜMTİS’te örgütlendikleri için işten çıkarıldıklarını ifade eden 180’in üzerindeki liman işçisi, 103 gündür süren direnişlerini kararlılıkla sürdürüyor. MIP binası önünde gerçekleştirilen basın açıklaması ve yürüyüşe sendika temsilcileri, siyasi parti üyeleri, demokratik kitle örgütleri ve işçilerin aileleri katıldı. Çocuklarıyla birlikte yürüyen işçiler, sloganlarla hem taleplerini hem de tepkilerini dile getirdi.

Direnişin 103’üncü gününde yapılan açıklamalarda, taşeron sisteminin yarattığı güvencesizlik, sendikal örgütlenmeye dönük baskılar ve işçilerin maruz kaldığı hak ihlalleri bir kez daha gündeme taşındı.

Kenan Öztürk: “Bu düzen kölelik düzenidir, sorumlu MIP’tir”

TÜMTİS Genel Başkanı Kenan Öztürk, konuşmasında limanda yıllardır süren taşeronlaşma politikalarını sert sözlerle eleştirdi. İşçilerin uzun yıllar boyunca ağır koşullarda çalıştırıldığını belirten Öztürk, bu durumu “kölelik düzeni” olarak tanımladı.

Öztürk, işçilerin günde 12-13 saat çalıştırıldığını, çoğu zaman fazla mesai ücretlerinin ödenmediğini ve sosyal haklardan mahrum bırakıldığını ifade ederek şunları söyledi:

“Bu işçiler 10-15 yıl boyunca limanda emek verdi. Ama en temel haklarını kullanıp sendikaya üye olduklarında kapının önüne konuldular.”

Taşeron sisteminin bilinçli bir tercih olduğunu savunan Öztürk, limandaki alt işverenlerin “paravan” olduğunu ve asıl sorumlunun MIP olduğunu vurguladı. Geçmişte de benzer süreçlerin yaşandığını hatırlatan Öztürk, 2011 yılında verilen mücadele sonucunda işçilerin kadroya alındığını ancak aynı politikaların yeniden devreye sokulduğunu söyledi.

Öztürk ayrıca Çalışma Bakanlığı müfettişlerinin hazırladığı rapora dikkat çekerek, işten çıkarmaların sendikal faaliyet nedeniyle gerçekleştiğinin tespit edildiğini belirtti. MIP yönetimine seslenen Öztürk, uluslararası sendikal ağlar üzerinden şirketin teşhir edileceğini ve önümüzdeki günlerde küresel bir kampanya başlatılacağını duyurdu:

“Bu mücadele işçiler işe dönene kadar sürecek. Haklıyız ve kazanacağız.”

Perihan Koca: “Bu sadece ekmek değil, sınıf ve onur mücadelesidir”

DEM Parti Mersin Milletvekili Perihan Koca, konuşmasında direnişin yalnızca ekonomik bir talep değil, aynı zamanda bir “onur ve haysiyet mücadelesi” olduğunun altını çizdi.

Koca, işçilerin en temel hakları olan sendikalaşma hakkını kullandıkları için işten atıldığını belirterek Türkiye’de emek-sermaye ilişkilerindeki adaletsizliğe dikkat çekti:

“Bu ülkede işçiye ayrı, sermayeye ayrı hukuk uygulanıyor. İşçiye kölelik koşulları reva görülürken, sermayeye dokunulmazlık sağlanıyor.”

Liman işçilerinin ağır ve güvencesiz çalışma koşullarına karşı insanca yaşamak istediklerini vurgulayan Koca, işçilerin yeni yıla işsiz girdiğini hatırlattı. Mücadelenin büyüyerek devam edeceğini ifade eden Koca, şu mesajı verdi:

“İşçiler işe iade edilene, sendikal haklar tanınana kadar bu direnişin yanındayız. Bu mücadele zafere ulaşana kadar birlikte yürüyeceğiz.”

Savaş Gürkan: “Ortada sistematik bir sendikasızlaştırma var”

TÜMTİS Mersin Şube Başkanı Savaş Gürkan, konuşmasında sürecin hukuki ve tarihsel boyutuna dikkat çekti. Mersin Limanı’nın 2007 yılında özelleştirilmesinin ardından sendikal yapının dağıtıldığını belirten Gürkan, taşeron ve güvencesiz çalışma modelinin bu süreçte kurumsallaştığını ifade etti.

2011 yılında verilen mücadeleyle sendikal örgütlülüğün yeniden sağlandığını hatırlatan Gürkan, bugün yaşananların bu kazanımların tasfiye edilmesi anlamına geldiğini söyledi.

Gürkan, işçilerin forklift hizmetleri ve yükleme-boşaltma gibi limanın asli işlerinde çalışmasına rağmen taşeron üzerinden istihdam edildiğini vurgulayarak bunun hukuka aykırı olduğunu belirtti. Çalışma Bakanlığı raporlarına da değinen Gürkan, şu bilgileri paylaştı:

• İşçilerin sendikal faaliyet nedeniyle işten çıkarıldığı tespit edildi
• MIP’in sendikasızlaştırma amacıyla taşeron sözleşmesini sonlandırdığı belirlendi
• Şirkete idari para cezası uygulandı
• Sendika üyesi olmayan işçilerin başka taşeronlara kaydırıldığı ortaya çıktı

Gürkan, tüm bu gelişmelerin “danışıklı ve hileli bir taşeron ilişkisi”ni ortaya koyduğunu ifade etti.

Konuşmasının sonunda işçilerin taleplerini net biçimde sıralayan Gürkan şöyle konuştu:

“Atılan işçiler kadrolu ve sendikalı olarak geri alınmalıdır. Tüm hak kayıpları karşılanmalıdır. Taleplerimiz karşılanana kadar buradayız, mücadeleye devam edeceğiz.”

Kemal Göksoy: “Bu direniş gelecek kuşaklara bırakılan bir mirastır”

DİSK Çukurova Bölge Temsilcisi Kemal Göksoy ise konuşmasında eylemlere katılan çocuklara dikkat çekti. İşçilerin çocuklarının da direniş alanında yer aldığını belirten Göksoy, bunun yalnızca bugünün değil geleceğin de meselesi olduğunu söyledi.

“Bu çocuklar bugün yaşananları unutmayacak. Babalarının verdiği mücadeleyi hatırlayacaklar.”

Göksoy, sendikaların ve emek örgütlerinin işçilerin yanında olmaya devam edeceğini belirterek, birlik ve dayanışma vurgusu yaptı.

Yürüyüş ve ortak mesaj: “Bu mücadele bitmeyecek”

Basın açıklamasının ardından işçiler, Mersin Limanı A Kapısı’ndan MIP yönetim binasına kadar yürüyüş gerçekleştirdi. Aileleri ve çocuklarıyla birlikte yürüyen işçiler, attıkları sloganlarla hem tepkilerini hem de kararlılıklarını ortaya koydu.

Direniş alanında yapılan konuşmaların ortak mesajı ise netti:

• İşe iade sağlanana kadar mücadele sürecek
• Sendikal haklar tanınana kadar geri adım atılmayacak
• Taşeron sistemine karşı mücadele büyütülecek

103 gündür devam eden direniş, işçiler tarafından yalnızca bir iş mücadelesi değil; “ekmek, onur ve gelecek” mücadelesi olarak tanımlanıyor. Sendika temsilcileri ise sürecin ulusal ve uluslararası düzeyde büyütüleceğini ve MIP üzerindeki baskının artırılacağını vurguluyor.

Türk-İş 4. Bölge Başkanlığı 1 Mayıs hazırlıklarına başladı

Türk-İş 4. Bölge Başkanı Edip Gülnar, sendika şube başkanlarıyla gerçekleştirdiği Başkanlar Kurulu toplantısında 1 Mayıs programını masaya yatırdı. Gülnar, bu yılki kutlamalarda emeğin haklarının yanı sıra “vergide adalet” talebinin güçlü biçimde dile getirileceğini vurguladı.

“1 Mayıs Bir Takvim Gününden Çok Daha Fazlası”

Türk-İş Konfederasyonu Başkanlar Kurulu’nun aldığı karar doğrultusunda, bu yıl 1 Mayıs kutlamaları her bölge başkanlığının kendi kentinde gerçekleştirilecek. Bu kapsamda Adana’da yapılacak program için hazırlıklar hız kazandı.

Toplantıda konuşan Bölge Başkanı Edip Gülnar, 1 Mayıs’ın tarihsel ve toplumsal anlamına dikkat çekerek şunları söyledi:

“1 Mayıs bizim için sadece bir takvim günü değil; emeğin, alın terinin, eşitliğin ve dayanışmanın simgesidir. Sömürüye, adaletsizliğe ve yoksulluğa karşı sesimizi birleştirdiğimiz gündür.”

Kutlamaların Adresi: Bayraklı Park

1 Mayıs günü saat 11.00’de Bayraklı Park’ta düzenlenecek etkinliklere geniş katılım hedefleniyor.

Gülnar, sendikaların kendi flamaları ve Türk bayraklarıyla alanda yer alacağını belirterek şu ifadeleri kullandı:

“Yoğun bir katılımla işçi ve emekçi kardeşlerimizle sahada olacağız. Haklı taleplerimizi hep birlikte bir kez daha haykıracağız.”

Gündemin Merkezinde: Vergide Adalet ve İnsanca Yaşam

Kutlamaların ana başlıklarından biri ise çalışanların üzerindeki vergi yükü olacak. Gülnar, özellikle “vergide adalet” talebinin altını çizerek şu değerlendirmede bulundu:

• Az kazanandan az, çok kazanandan çok vergi alınmalı
• Emekçilerin üzerindeki vergi yükü hafifletilmeli
• Taşeron ve güvencesiz çalışma sona ermeli
• İş cinayetlerine karşı önlem alınmalı

Gülnar ayrıca, “Vergide Adalet” talebi kapsamında önümüzdeki günlerde imza kampanyaları ve kitlesel eylemler düzenleneceğini, eylem takviminin kamuoyuyla paylaşılacağını belirtti.

“Bizim tek bir amacımız var: İnsanca çalışmak ve insanca yaşamak.”

Program Bilgileri

• Tarih: 1 Mayıs Cuma
• Saat: 11.00
• Yer: Bayraklı Park

Seyhan Belediyesi’nde Kültür ve Sosyal İşler Müdür Vekili olarak görev yaparken 677 sayılı KHK ile kamu görevinden ihraç edilen Güven Boğa, yıllara yayılan emeğinin karşılığı olan emekli ikramiyesini alamadığı gerekçesiyle yargıya başvurdu.

1995 yılında öğretmen olarak başladığı kamu hizmetinde toplam 26 yıl 3 ay 20 gün çalışan Boğa’ya, 1 Aralık 2020 tarihinde emekli aylığı bağlandı. Ancak, aynı süreçte emekli ikramiyesi ödenmedi. Boğa’nın mağduriyeti, yalnızca ekonomik bir kayıp değil; aynı zamanda yıllarca verdiği emeğin yok sayılması anlamına geliyor.

Anayasa Mahkemesi “Hak İhlali” Dedi, SGK Ödeme Yapmadı

Güven Boğa, emekli ikramiyesinin ödenmesi için 2025 yılında Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) başvurdu. Başvurusunda, Anayasa Mahkemesi’nin 25 Şubat 2025 tarihli kararına dikkat çekti.

Söz konusu kararda, Boğa ile benzer durumda olan kamu görevlilerine emekli ikramiyesi ödenmemesinin:

• Mülkiyet hakkının ihlali
• Ayrımcılık yasağının ihlali

olduğu açıkça tespit edilmişti.

Ancak SGK, bu karara rağmen Boğa’nın başvurusunu reddetti. Gerekçe olarak ise mevcut yasal düzenlemeler gösterildi. Kurum, KHK ile ihraç edilen ve hizmet birleştirmesiyle emekli olan kişilere ikramiye ödenmesinin mümkün olmadığını savundu.

“Hizmet Birleştirmesi” Gerekçe Yapıldı, Hak Gaspı Derinleşti

SGK’nın ret kararında, Boğa’nın farklı sigorta statülerine tabi çalışmalarının birleştirilmesiyle emekli edildiği vurgulandı.

• Boğa’nın 21 yıl 10 ayı kamu hizmeti (Emekli Sandığı)
• 4 yıl 5 ay 20 günü ise SSK (4/a) kapsamında geçti

Bu nedenle emekliliğin “birleştirilmiş hizmet süresi” üzerinden bağlandığı ifade edilerek, emekli ikramiyesi ödenmemesi gerektiği ileri sürüldü.

Ancak davacı taraf, bu yaklaşımın eşitlik ilkesine aykırı olduğunu ve aynı durumda olan kişiler arasında açık bir ayrımcılık yarattığını belirtiyor.

Mahkemeden Ret Kararı: “Mevzuata Uygun”

Ankara 4. İdare Mahkemesi, davayı reddetti. Mahkeme kararında:

• Mevcut yasal düzenlemelere göre işlemde hukuka aykırılık bulunmadığı
• Emekli Sandığı kapsamındaki hizmet süresinin tek başına emeklilik için yeterli olmadığı
• Bu nedenle ikramiye ödenmemesinin mevzuata uygun olduğu

gerekçelerine yer verildi.

Mahkeme ayrıca, Anayasa Mahkemesi kararlarının herkesi kapsayan genel bir düzenleme niteliği taşımadığı, yalnızca başvuruya konu bireysel durumlar için bağlayıcı olduğu yönünde değerlendirme yaptı.

Davacı: “Bu Açık Bir Hak Gaspıdır”

Güven Boğa ve avukatı Selma Çiçekci ise karara sert tepki gösterdi.

Davacı tarafın temel argümanları şöyle:

• Anayasa Mahkemesi kararları bağlayıcıdır
• Aynı durumda olan kişiler arasında farklı uygulama yapılması ayrımcılıktır
• Emekli ikramiyesi, çalışanın kazanılmış hakkıdır
• Bu hakkın ödenmemesi mülkiyet hakkının ihlalidir

Boğa’nın avukatı, müvekkilinin yıllarca kamuya hizmet ettiğini ve bu emeğin karşılığının idare tarafından yok sayıldığını vurguladı.

İstinaf Yolu Açık: Mücadele Sürüyor

Mahkeme kararına karşı Ankara Bölge İdare Mahkemesi nezdinde istinaf yolu açık.

Güven Boğa’nın hukuk mücadelesi, yalnızca kendi hakkını değil; aynı durumda olan binlerce KHK’lı kamu emeklisinin yaşadığı mağduriyeti de gündeme taşıyor.

Bu dava, Türkiye’de:

• KHK ile ihraç edilenlerin sosyal hakları
• Emekli ikramiyesi hakkının kapsamı
• Anayasa Mahkemesi kararlarının uygulanabilirliği

gibi temel tartışmaları yeniden alevlendirecek nitelikte.

Bir Emek Hikâyesi: Tanınmayan Yıllar

Güven Boğa’nın dosyası, bir bürokratik işlemden öte, uzun yıllara yayılan emeğin görünmez kılınmasının çarpıcı bir örneği olarak öne çıkıyor.

Emekli maaşı bağlanan bir kamu görevlisine, aynı emeğin karşılığı olan ikramiyenin verilmemesi; hukuki olduğu kadar vicdani bir tartışmayı da beraberinde getiriyor.

Boğa’nın davası şimdi şu soruyu yeniden gündeme taşıyor:
Devlet, kendi çalışanının emeğini hangi koşullarda tanır — ve hangi koşullarda yok sayar?

Bağımsız Maden İş Sendikası üyesi Doruk Madencilik işçileri, aylardır ödenmeyen ücretleri ve gasp edilen hakları için başlattıkları eylemi büyüterek Eskişehir’den Ankara’ya yürüyüş başlattı. 13 Nisan Pazartesi günü başlayan yürüyüşle birlikte işçiler, taleplerini Türkiye kamuoyuna duyurmayı hedefliyor.

“Direniş Ateşi Yakıldı”

Yürüyüş öncesi yapılan açıklamada işçiler, içinde bulundukları durumu sert sözlerle ifade etti:

“Bir avuç holding binlerce insanı köle etmiş. Biz köle olmamak için buraya geldik! Tüm kamuoyu, tüm Türkiye duysun, madenciye sahip çıkın!”

Doruk Madencilik işçileri, yıllardır ödenmeyen ücret ve tazminatlarını alabilmek için artık seslerini daha güçlü duyurmak zorunda kaldıklarını belirtti.

İşçilerin Talepleri Net: “Haklarımızı Alana Kadar Geri Adım Yok”

Eylemin en önemli başlığını işçilerin somut talepleri oluşturuyor. Tüm Türkiye’deki Doruk madencilerinin ortak talepleri şu şekilde sıralandı:

1. Aylarca ödenmeyen ücret alacaklarının derhal ödenmesi
2. TMSF öncesi ve sonrasında işten çıkarılan tüm işçilere tazminatlarının eksiksiz verilmesi
3. Çalışan işçilere rızaları dışında dayatılan ücretsiz izin uygulamasının kaldırılması
4. İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği (İSİG) kurallarına uygun güvenli çalışma koşullarının sağlanması
5. Sendika üyesi oldukları ve mücadelede öncülük ettikleri için işten çıkarılan işçilerin işe iadesi
6. Madenin kamulaştırılması ve iş güvencesinin garanti altına alınması

İşçiler, Yıldızlar SSS Holding ve TMSF tarafından gasp edildiğini ifade ettikleri haklarını alana kadar mücadeleyi sürdüreceklerini vurguladı.

“Bu Mücadele Sadece İşçilerin Değil, Halkın Mücadelesidir”

Yürüyüş öncesi yapılan açıklamada, dayanışma çağrısı öne çıktı. İşçiler, yalnız olmadıklarını ve bu mücadelenin bölge halkını da doğrudan ilgilendirdiğini ifade etti:

“Bizler sizin evladınız, komşunuz, kardeşiniziz. Esnafından emekçisine kadar hepimiz bu haksızlığa karşı tek yürek olmalıyız.”

Açıklamada özellikle Beypazarı, Nallıhan, Çayırhan ve Mihalıççık halkına dikkat çekilerek, bu mücadelenin bölgesel bir hak arayışı olduğunun altı çizildi.

“Manipülasyona İzin Vermeyeceğiz”

İşçiler ayrıca süreçte farklı çıkar gruplarının müdahalesine karşı da uyarıda bulundu:

“Aramıza sızarak süreci manipüle etmek isteyenlerle hiçbir bağımız yoktur. Bizim tek gündemimiz alın terimiz ve geleceğimizdir.”

Dayanışma Çağrısı

Açıklamanın sonunda birlik ve dayanışma vurgusu yapıldı:

“Dayanışma yaşatır. Birlikte olursak hepimiz kazanacağız.”

Doruk Madencilik işçilerinin Ankara’ya doğru başlattığı yürüyüş, önümüzdeki günlerde işçi hakları ve çalışma koşulları tartışmalarını yeniden ülke gündemine taşıyacak gibi görünüyor.

MESLEK HAYATINA 16 YAŞINDA BAŞLADI
1980 yılında Adana’da doğan Meral Doğan Dinçer, lise eğitimi sırasında halasının yanında 16 yaşında güzellik sektörüne ilk adımını attı. Sevdiği meslekte ilerleme kararıyla, Çukurova Mesleki Eğitim Lisesi Güzellik ve Saç Bakım Hizmetleri bölümünü Usta Öğretici unvanıyla tamamladı. Ardından 2015 yılında Çukurova Üniversitesi Güzellik ve Saç Bakım Hizmetleri Meslek Yüksekokulu’nda eğitimini sürdürerek 2017’de mezun oldu.

GİRİŞİMCİLİK VE EĞİTİMCİLİKTE ÖNCÜ
1996 yılında aile işletmesinde çalışan olarak başladığı meslek hayatında 14 yıl boyunca deneyim kazanan Dinçer, 2010 yılında kendi işletmesi Güzellik Akademisi ile girişimci olarak sektöre yön vermeye başladı. İşletmecilik hayatına devam ederken kişisel ve mesleki eğitimlerini de aksatmayan Dinçer, halen Çukurova Üniversitesi MYO Elektrik Elektronik bölümünde öğrenim görüyor.
Başta Halk Eğitim Merkezleri olmak üzere çeşitli kurumlarda eğitimcilik yapan Dinçer, 2021 yılında MYK belgelendirme kuruluşu faaliyetine de başlayarak sektörde belgeye sahip olmayan meslektaşlarını bakanlık adına belgelendirerek sektöre kazandırdı. MD Akademi ve Doğru Belge Uluslararası Belgelendirme Eğitim Hizmetleri Ltd. Şti. kurucusu ve sınav değerlendiricisi olarak, birçok uzman estetisyen yetiştirerek sektörde bilgi ve kalite standardını yükseltti.

"ÖNCE EĞİTİM, SÜREKLİ EĞİTİM" FELSEFESİ İLE SEKTÖRE KATKI
Başkan adayı Meral Doğan Dinçer, “Önce Eğitim, Sürekli Eğitim” felsefesini hem kendi hayatında hem de sektörüne katkılarında rehber edinmiş bir isim. Mesleki bilgi, deneyim ve girişimcilik ruhuyla AGİSO’ya liderlik edecek Dinçer, güzellik sektöründe sürdürülebilir gelişim ve kaliteli hizmet anlayışını ön plana çıkaracak.

Meral Doğan Dinçer’in vizyonu, sektördeki meslektaşlarının her alanda güçlenmesini sağlamak ve Adana’daki güzellik sektörünü hak ettiği konuma taşımak üzerine odaklanıyor.

Ankara Tabip Odası seçimlerini, resmi olmayan sonuçlara göre Ankara Çağdaş Hekimler Grubu kazandı.

Seçime birden fazla grup katıldı

Hafta sonu Ankara’da gerçekleştirilen seçimlerde;

• Ankara Çağdaş Hekimler Grubu
• Beyaz Önlük Dayanışması

yarıştı. Özellikle hekimler arasında geniş bir katılımın olduğu seçimde, oy sayımının ardından resmi olmayan sonuçlar açıklandı.

Sonuçlar sosyal medyadan duyuruldu

Ankara Tabip Odası’nın sosyal medya hesabından yapılan açıklamada şu ifadelere yer verildi:

“Ankara Tabip Odası’nın bugün yapılan seçimlerini resmi olmayan sonuçlarına göre Ankara Çağdaş Hekimler Grubu kazandı. Tüm meslektaşlarımıza teşekkür ederiz.”

Resmi sonuçlar bekleniyor

Seçim sonuçlarının önümüzdeki günlerde kesinleşmesi beklenirken, kazanan grubun yeni dönemde odanın yönetimini devralacağı belirtildi.

Adana Diş Hekimleri Odası 21. Olağan Genel Kurul ve seçimleri tamamlandı. Dr. Dt. Hasan Boğa’nın başkanlığındaki listede Dr. Dt. Metin Ersoy, Dr. Dt. İpek Aysan Meriç, Uzm. Dt. Uğur Can Ünlügenç, Dt. Ersoy Bavlı, Dt. Serdar Güneysu, Dt. Süleyman Dilek, Dt, Yunus Emre Kocacık ile Dt. Müge Uçdut yer aldı.

DR. DT. BOĞA, “MESLEĞİMİZİ ÖZVERİ İLE YÜRÜTÜYORUZ”

Divan Başkanlığını Dt. Mustafa Kalat, yardımcılıklarını Dt. Nevin Kilecioğlu ve Dt. Yunus Uçkan’ın yaptığı genel kurul saygı duruşu ve İstiklal Marşı’nın okunmasıyla başladı.

Türk Diş Hekimliği Birliği (TDB) Genel Başkanı Dt. Fatih Güler, Adana Eczacı Odası Başkanı Ecz. Ezgi Elekarışmaz ile diş hekimlerinin katıldığı genel kurulun açılış konuşmasını yapan Adana Diş Hekimleri Odası Başkanı Dr. Dt. Hasan Boğa, son teknolojiyi kullandıklarını, yoğun emek ve özveriyle mesleklerini yürüttüklerin, hasta memnuniyetini öncelediklerine vurgu yaptı.

SAĞLAM DAYANIŞMA GÜÇLÜ ODA DEMEKTİR

Başkan Dr. Dt. Boğa, “Biz bu iki yıllık dönem içerisinde meslektaşlarımızı korumaya, aynı zamanda hastalarımızı da ihmal etmemeye özen gösterdik. Gözümüzün nuru ile adeta iğne ile kuyu kazıyor gibi işimizi yapıyoruz. Mesleki dayanışmayı ve sürekli eğitimi önemseyerek bilimsel toplantılarımızı sürdürdük. Yeni dönemde de sürdüreceğiz. Özellikle yakın zamanda çok sayıda genç meslektaşlarımız da aramıza katılacak. İstihdam sorunu dağ gibi önümüzde duruyor. Gençleştirdiğimiz yönetim ve tüm kurullarımızla omuz omuza vererek bu soruna da çare bulmaya çalışacağız. Yaşadığımız pandemi ve deprem birlikteliğin önemini çarpıcı şekilde nasıl ortaya koyduysa, alınacak tedbirlilerle dayanışmamızı çok daha sağlamlaştırarak, daha güçlü bir şekilde hep birlikte yolumuza devam edeceğiz. Bu vesile ile geçmiş dönem odamızın yönetiminde görev almış tüm meslektaşlarımız şükranlarımızı sunuyor, yeni görev alan arkadaşlarımıza başarılı bir dönem geçirmemizi diliyorum. dedi.

DT. GÜLER, “SEÇİMLER DEMOKRASİ ŞÖLENİ GİBİ GEÇİYOR”

Türk Diş Hekimliği Birliği (TDB) oda genel kurul ve seçimlerinin 3224 Sayılı Yasa gereği 2 yılda bir Nisan ayında gerçekleştirildiğini belirten TDB Genel Başkanı Dt. Fatih Güler, konuşmasında oda seçimleri hakkında bilgiler verdi.

Genel Başkan Dt. Güler, “Türk Diş Hekimleri Birliği'ne bağlı 45 odamızda bu ay içerisinde seçimler tamamlanacak ve yeni yönetim kurulları görevlerine başlayacak. Bunun akabinde de Kasım ayında Türk Diş Hekimleri Birliği Genel Kurulu da olacak ve TDB’de de yeni yönetim kurulu oluşturulacaktır. Bu seçimlerimiz bir demokrasi şöleni içerisinde son derece barış içinde demokratik bir ortamda geçiyor. Sonuçlarının tüm camiamıza ve meslektaşlarımıza hayırlı olmasını diliyoruz.” diye konuşan Genel Başkan Dt. Fatih Güler, önümüzdeki 5 yıl içerisinde 40.000 kişinin mezun olacağını, diş hekimliğinde istihdam sorununun çığ gibi büyüdüğünü, çözüm yolları bulmak için kendi çabalarının yeterli olmadığını, devletin desteğine, gücüne çok büyük ihtiyaç olduğunu söyledi.

Yapılan seçim sonucu Dr. Dt. Hasan Boğa başkanlığındaki yeni yönetim kurulu; önümüzdeki günlerde mazbatalarını alınca görev bölümü yapacağı bildirildi.

Mersin’de düzenlenen büyük bölge mitinginde emekliler, derinleşen hayat pahalılığına karşı ses yükseltti. Yüzlerce yurttaşın katıldığı eylemde, “Bu maaşlarla yaşanmaz” denilerek iktidara çağrı yapıldı: “Er geç sandık gelecek ve hesap görülecek.”

Yedi ilden katılım: Emekliler talepleri için yürüdü

2017 Tüm Emeklilerin Sendikası Mersin Şubesi öncülüğünde gerçekleştirilen miting, geniş bir katılımla yapıldı. Mersin’in yanı sıra Adana, Hatay, Osmaniye ve çevre illerden gelen emekliler, Adnan Menderes Bulvarı üzerindeki Mersin İdmanyurdu Meydanı’nda toplandı.

Ellerinde pankartlar ve dövizlerle yürüyüşe geçen kalabalık, Özgecan Aslan Meydanı’na kadar sloganlar eşliğinde ilerledi. Miting boyunca sık sık “Sefalet zulmüne son” ve “İnsanca yaşam istiyoruz” çağrıları yükseldi.

“Bu düzen emeklileri yoksulluğa mahkûm ediyor”

Basın açıklamasını okuyan 2017 Tüm Emeklilerin Sendikası Mersin Şube Başkanı Ahmet Karakuş, mitingin sadece ekonomik taleplerle sınırlı olmadığını, aynı zamanda demokratik hak ve özgürlüklere ilişkin kaygıları da içerdiğini vurguladı.

Karakuş, Türkiye’deki mevcut ekonomik ve siyasal tablonun emekliler açısından giderek ağırlaştığını belirterek, yaşam koşullarının her geçen gün daha da zorlaştığını ifade etti. Emeklilerin yıllarca verdiği emeğin karşılığını alamadığını dile getiren Karakuş, mevcut politikaların geniş kesimleri yoksullaştırdığını söyledi.

“Geçim krizi derinleşiyor”

Açıklamada, emekli aylıklarının yaşam maliyetleri karşısında yetersiz kaldığına dikkat çekildi. Ortalama emekli maaşlarının açlık ve yoksulluk sınırının altında kaldığı vurgulanırken, dul, yetim ve engelli aylıklarının çok daha düşük seviyelerde olduğu belirtildi.

Emeklilerin önemli bir bölümünün geçinebilmek için çalışmak zorunda kaldığına işaret edilen açıklamada, kayıtlı ve kayıt dışı çalışan milyonlarca emeklinin varlığına dikkat çekildi. Bu durumun sosyal devlet anlayışıyla bağdaşmadığı ifade edildi.

“Zamlar gerçek enflasyonu yansıtmıyor”

Karakuş, açıklamasında resmi enflasyon verilerinin hayatın gerçekleriyle örtüşmediğini belirterek, yapılan maaş artışlarının yetersiz kaldığını dile getirdi.

Akaryakıt, enerji ve temel gıda fiyatlarındaki artışların emekliler üzerindeki yükünü hatırlatan Karakuş, özellikle elektrik ve doğalgaz zamlarının yaşam koşullarını daha da ağırlaştırdığını söyledi. Kış aylarında ısınma, yaz aylarında ise serinleme gibi temel ihtiyaçların dahi karşılanamaz hale geldiğini ifade etti.

“Ekonomik yıkımın bedelini halk ödüyor”

Açıklamada, uygulanan ekonomik politikaların yarattığı krizin faturasının emekçilere kesildiği savunuldu. Emeklilerin ve asgari ücretle çalışanların bu yükü en ağır şekilde hissettiği belirtilirken, gelir dağılımındaki adaletsizliğin derinleştiği vurgulandı.

Karakuş, emeklilerin insanca yaşayabilecekleri bir gelir düzeyine kavuşması için acil düzenlemeler yapılması gerektiğini söyledi.

Somut talepler sıralandı

Mitingde emeklilerin talepleri de açık şekilde dile getirildi. Buna göre:

• Tüm emekli aylıklarına acil olarak seyyanen artış yapılması
• Maaşların yaşam maliyetlerine göre yeniden düzenlenmesi
• Emeklilerin sendika hakkının tanınması
• Sosyal güvenlik sisteminde kalıcı ve adil reformlar gerçekleştirilmesi

Karakuş, özellikle her emekli için ek gelir düzenlemesi yapılmasının artık ertelenemez bir zorunluluk olduğunu ifade etti.

“Sandık gelecek, hesap sorulacak”

Mitingin en dikkat çeken mesajlarından biri ise siyasi iktidara yönelik uyarılar oldu. Emekliler, yaşadıkları ekonomik zorlukların unutulmayacağını vurgulayarak, demokratik süreçlere işaret etti.

Kalabalık, “Kurt kışı geçirir ama yediği ayazı unutmaz” sözleriyle yaşadıkları mağduriyeti dile getirirken, açıklama şu ifadeyle son buldu:

“Er geç sandık gelecek ve bu yaşananların hesabı sorulacak.”

“İnsanca yaşam için mücadele sürecek”

Miting, emeklilerin örgütlü mücadelesini büyütme kararlılığıyla sona erdi. Katılımcılar, talepler karşılanana kadar eylemlerine devam edeceklerini belirterek, önümüzdeki süreçte farklı kentlerde de benzer mitinglerin düzenleneceğini duyurdu.

Eğitim Sen, Kırklareli Üniversitesi Rektörlüğü’nün akademik ve idari personelin yıllık izinlerini yalnızca 1 Temmuz–1 Eylül tarihleri arasına sınırlayan uygulamasına sert tepki gösterdi. Sendika, söz konusu düzenlemenin kamu emekçilerinin temel haklarına açık bir müdahale olduğunu vurguladı.

“Temel haklar idari yazıyla sınırlandırılamaz”

8 Nisan 2026 tarihli yazıya dikkat çekilen açıklamada, yıllık izin hakkının Anayasa ile güvence altına alındığı hatırlatıldı.

Anayasa’nın 13. maddesine göre temel hak ve özgürlüklerin yalnızca kanunla sınırlandırılabileceği belirtilirken, 50. madde kapsamında dinlenme ve yıllık izin hakkının açık bir şekilde korunduğu ifade edildi. Bu nedenle, idari bir yazıyla bu hakkın daraltılmasının hukuka aykırı olduğu kaydedildi.

“İzin hakkı iki aya sıkıştırılamaz”

Açıklamada, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun idareye planlama yetkisi verdiği ancak bu yetkinin sınırsız olmadığı vurgulandı.

Yıllık izinlerin yalnızca iki aylık bir döneme sıkıştırılmasının:

• Hakkın özünü zedelediği
• Yasanın amacına aykırı olduğu
• Fiilen izin kullanımını zorlaştırdığı

ifade edildi. Ayrıca “zorunlu ve acil haller” gibi belirsiz ifadelerin keyfi uygulamalara yol açabileceği ve belirlilik ilkesini ihlal ettiği belirtildi.

“Üniversitelerin işleyişiyle bağdaşmıyor”

Sendika, yaz döneminin üniversitelerde “boşluk” olmadığına dikkat çekerek şu faaliyetlerin sürdüğünü hatırlattı:

• Yaz okulu
• Bütünleme sınavları
• Tez çalışmaları
• Bilimsel araştırmalar
• İdari hazırlık süreçleri

Bu nedenle tüm personelin izinlerinin aynı döneme sıkıştırılmasının hem hizmetin sürekliliğini aksatacağı hem de uygulamada ciddi sorunlar yaratacağı ifade edildi.

Uluslararası sözleşmelere de aykırı

Açıklamada, Türkiye’nin taraf olduğu ILO’nun 132 sayılı Ücretli Yıllık İzin Sözleşmesi’ne de atıf yapıldı. Bu sözleşmeye göre izin planlamasında emekçilerin ihtiyaçlarının gözetilmesi gerektiği vurgulandı.

Tek taraflı düzenlemenin uluslararası yükümlülüklerle çeliştiği ve Anayasa’nın 90. maddesi kapsamında bu durumun anayasal ihlal anlamına geldiği belirtildi.

“Düzenleme derhal geri çekilmeli”

Eğitim Sen, uygulamanın yalnızca hukuki değil, insani açıdan da kabul edilemez olduğunu belirterek şu çağrıyı yaptı:

“Kamu emekçilerinin anayasal ve özlük hakları idari tasarruflarla sınırlandırılamaz. Yıllık izin hakkı keyfi uygulamalara konu edilemez.”

Sendika, Kırklareli Üniversitesi Rektörlüğü’nü söz konusu düzenlemeyi derhal geri çekmeye çağırırken, kamu emekçilerinin haklarını korumak için hukuki ve sendikal mücadelenin sürdürüleceğini açıkladı.

Teklifin kabul edilmesi halinde, özel sağlık kuruluşlarında 15 yıl görev yapan hekim ve diş hekimleri hususi damgalı (yeşil) pasaport alma hakkına sahip olacak.

“Hekimler Arasındaki Ayrımcılık Bitirilmeli”

Yazgan, teklifin gerekçesinde sağlık çalışanları arasında mevcut uygulamanın eşitsizlik yarattığını belirterek şu ifadeleri kullandı:

“Kamu sektöründe çalışan hekimler belirli kıdeme ulaştıklarında hususi damgalı pasaport hakkından yararlanabilirken, özel sağlık kuruluşlarında çalışan hekimlerin bu haktan mahrum bırakılması ciddi bir eşitsizliktir.”

“Sağlık Hizmeti Bir Bütündür”

Teklifte, hekimlik mesleğinin kamu-özel ayrımı olmaksızın toplum sağlığına hizmet ettiği vurgulandı. Yazgan, özel hastanelerde ve muayenehanelerde görev yapan hekimlerin de ülke sağlık sisteminin temel taşıyıcıları olduğunu ifade etti.

Bilimsel Çalışmalara Katılım Vurgusu

Gerekçede, yeşil pasaportun yalnızca bir ayrıcalık değil, mesleki bir ihtiyaç olduğuna dikkat çekildi:

“Hekimlerimizin uluslararası kongre ve sempozyumlara katılımı, bilimsel gelişmeleri takip etmesi açısından hususi damgalı pasaport bir lüks değil, gerekliliktir.”

“Sağlıkta Şiddet ve Beyin Göçü” Uyarısı

Teklifte ayrıca sağlıkta şiddetin artması ve yurtdışına hekim göçü konularına da dikkat çekilerek, düzenlemenin mesleki motivasyonu ve aidiyet duygusunu güçlendireceği belirtildi.

Teklif Ne Öngörüyor?

Kanun teklifine göre:

• Özel sektörde 15 yıl çalışan hekim ve diş hekimleri
• Belirli disiplin şartlarını taşıyan sağlık çalışanları

yeşil pasaport hakkından yararlanabilecek.

“Eşitlik ve Vefa” Vurgusu

Teklifin temel amacının “sağlıkta ayrımcılığı ortadan kaldırmak ve emeğe vefa göstermek” olduğu ifade edilirken, düzenlemenin TBMM’de görüşülmesi bekleniyor.

Türkiye Gazeteciler Sendikası’nın Adana’da toplanan Başkanlar Kurulu, basın özgürlüğüne yönelik baskıların arttığını vurgulayarak TCK 217/A maddesinin kaldırılmasını ve tutuklu gazetecilerin serbest bırakılmasını istedi.

Türkiye Gazeteciler Sendikası (TGS) Başkanlar Kurulu, 1 Mayıs ve 3 Mayıs gündemiyle Adana’da gerçekleştirdiği toplantının ardından yayımladığı sonuç bildirgesinde, gazeteciliğin kriminalize edildiğine dikkat çekti; basın özgürlüğü, sendikal haklar ve güvenceli çalışma taleplerini güçlü şekilde yineledi.

TÜRKİYE GAZETECİLER SENDİKASI BAŞKANLAR KURULU SONUÇ BİLDİRGESİ

Türkiye Gazeteciler Sendikası (TGS) Başkanlar Kurulu Adana’da toplandı. 1 Mayıs Uluslararası Birlik, Mücadele ve Dayanışma Günü ile 3 Mayıs Dünya Basın Özgürlüğü Günü gündemleri ile toplanan Başkanlar Kurulu, Türkiye’de gazetecilerin çalışma koşullarını, basın özgürlüğünün mevcut durumunu ve gazetecilik mesleğinin karşı karşıya olduğu yapısal sorunları kapsamlı biçimde değerlendirmiştir.

Türkiye’de uzun yıllar kriminalize edilen habercilik faaliyetlerine yeni bir saldırı biçimi eklenmiştir: “Halkı Yanıltıcı Bilgiyi Alenen Yayma”! Bu suçlama ile gazetecilere yönelik baskı artarak devam etmekte, yeni bir boyut kazanmaktadır.

Mesleğin kuralları gereği doğrulanarak yapılan haberler, hatta doğruluğu mahkeme tarafından onaylanan haberler, başka mahkemelerin, başka savcıların elinde suç haline getirilmektedir.

Türk Ceza Kanunu’nun (TCK) 217/A maddesi: “Sırf halk arasında endişe, korku veya panik yaratmak saikiyle, ülkenin iç ve dış güvenliği, kamu düzeni ve genel sağlığı ile ilgili gerçeğe aykırı bir bilgiyi, kamu barışını bozmaya elverişli şekilde alenen yayan kimse, bir yıldan üç yıla kadar hapis cezasıyla cezalandırılır” demesine rağmen son yaşanan gazeteci tutuklamalarında bu suçların hiçbirisi işlenmemiştir. Bu suçlama ile sendikacılar, doğası için direnen vatandaşlar da tutuklanmaya başlamıştır.

Savcı ve hâkimlerin üzerinden keyfi kararlar verdiği bir maddeye dönüşen 217/A maddesi Türk Ceza Kanunu’ndan derhal çıkartılmalı, tutuklu gazeteciler, sendikacılar ve vatandaşlar serbest bırakılmalıdır.

3 Mayıs Dünya Basın Özgürlüğü Günü’ne az bir zaman kala, Türkiye basın özgürlüğü bakımından dünya sıralamasında 180 ülke arasında 159. sıradadır. Bu utanca artık son verilmeli, basın ve ifade özgürlüğü üzerindeki baskılar son bulmalıdır.

Basın-Yayın ve Gazetecilik iş kolu, örgütlülük oranının en düşük olduğu iş kollarının başında gelmektedir. Örgütlenme özgürlüğünün önündeki engeller, gazetecilerin güvenceli ve sendikalı çalışma arzusunun önüne geçmektedir.

2019 yılında örgütlendiğimiz Hürriyet Gazetesi’nde, 2021 yılında örgütlendiğimiz Halk TV’de yetki davalarımız hâlâ devam etmektedir. Sendikamızın çoğunluğu sağladığı mahkemelerce kabul edilmiş ve belgelenmiş olmasına rağmen işverenlerin süreci uzatmak adına yaptığı itirazlar nedeniyle, gazeteciler sendikal haklarına kavuşamamaktadır.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ise bu süreçleri sadece izlemektedir. Gazeteci yoksulluğunun her geçen gün arttığı böylesi bir dönemde sendika hakkı ertelenemez bir haktır. Gazetecilerin örgütlenmekten, sendikalı olmaktan başka çaresi yoktur.

Başkanlar Kurulumuz Türkiye’nin dört bir yanındaki tüm gazetecileri TGS çatısı altında birleşmeye davet etmektedir.

1 Mayıs Uluslararası Birlik, Mücadele ve Dayanışma Günü, işçi sınıfının küresel olarak kutladığı tek bayramdır. İşçi sınıfının ayrılmaz bir parçası olan gazeteciler de örgütlenme özgürlüğü önündeki engellerin kaldırılması, güvencesiz çalışmanın son bulması, adil bir ücret ve basın özgürlüğü talepleriyle İstanbul başta olmak üzere Türkiye’nin her ilinde sokaklara çıkacaktır.

Hem kendi taleplerini haykıracak hem de tüm işçi kardeşlerinin taleplerini dünyaya duyuracaktır.

Başkanlar Kurulumuz önümüzdeki dönemde mücadeleyi büyüteceği başlıkları şöyle belirlemiştir:

* Tutuklu gazeteciler

* TCK 217/A başta olmak üzere basın özgürlüğünü yok eden yasal düzenlemeler

* Güvenceli ve sendikalı çalışma için örgütlenme

Gazetecilik, demokratik toplumların vazgeçilmez unsurlarından biridir. Basın özgürlüğü olmadan ifade özgürlüğünden, ifade özgürlüğü olmadan da demokrasiden söz edilemez. Gazetecilerin özgür olmadığı bir ülkede, toplum da özgür değildir. Halkın haber alma hakkına sahip çıkması da en az gazetecilerin basın özgürlüğü için yürüttüğü mücadele kadar elzemdir.

Başkanlar Kurulumuz, 1 Mayıs’ın dayanışma ruhu ve 3 Mayıs’ın özgürlük çağrısı ile bir kez daha vurgulamaktadır ki “Gazetecilik suç değildir”.

Türkiye Gazeteciler Sendikası Başkanlar Kurulu

Dava, Dr. Şebnem Korur Fincancı’nın gözaltına alınmasının ardından dayanışma amacıyla adliyeye gitmek isteyen yöneticilerimiz hakkında açılmıştı. 27 Ekim 2022’de Ankara Sıhhiye Adliyesi’ne getirilen Dr. Fincancı’ya destek için adliyeye gelen sendika ve konfederasyon yöneticilerinin girişleri hukuka aykırı şekilde engellenmiş, aralarında Adıbelli ve Gevher’in de bulunduğu 5 kişi gözaltına alınmıştı.

Gözaltı gerekçesiyle açılan davada, Toplantı ve Gösteri Yürüyüşleri Kanunu’na muhalefet suçlaması yöneltilmiş, ancak ortada bir suç olmadığı halde mahkemece cezalandırılmalarına karar verilmişti. Karara yapılan itiraz üzerine istinaf mahkemesi, hukuka aykırı mahkumiyet kararını bozmuştu.

Bugün görülen duruşmada ise Gönül Adıbelli, Döne Gevher ve diğer yargılananlar beraat etti.

SES tarafından yapılan açıklamada, hukuki süreç boyunca gösterilen dayanışmanın önemine vurgu yapılarak, adaletin nihayet yerini bulduğu belirtildi.

Adana’da Eğitim ve Bilim Emekçileri Sendikası’nda (Eğitim Sen) çalışan ve aynı zamanda DİSK’e bağlı Sosyal-İş Sendikası üyesi olan KHK’li öğretmen Elif Bakmaz Ölper, 8 Nisan Çarşamba günü gerçekleştirilen bir günlük iş bırakma eylemine katıldı.

Eylem, Sosyal-İş ile Eğitim Sen arasında yürütülen 8. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinin uyuşmazlıkla sonuçlanmasının ardından hayata geçirildi. Taraflar arasında özellikle ücret artışları, sosyal haklar ve çalışma koşullarına ilişkin başlıklarda uzlaşma sağlanamadı.

“KHK ile koparıldık, mücadeleyi bırakmadık”

Elif Bakmaz Ölper, yaptığı açıklamada hem bir sendika çalışanı hem de KHK ile ihraç edilmiş bir öğretmen olarak konuştuğunu vurguladı.

KHK sürecinde yaşanan hak kayıplarına dikkat çeken Ölper, şu ifadeleri kullandı:

“KHK’lerle işimizden, mesleğimizden ve geleceğimizden koparıldığımız süreçte; hukuksuzluğa, güvencesizliğe ve emeğin değersizleştirilmesine karşı en güçlü mücadeleyi Eğitim Sen çatısı altında verdik. O gün nasıl ki haklıysak, bugün de aynı yerde duruyoruz.”

“Eğitim Sen’in değerleriyle çelişki”

Toplu sözleşme sürecine ilişkin değerlendirmelerde bulunan Ölper, Eğitim Sen’in tarihsel misyonuna vurgu yaparak mevcut tabloyu eleştirdi.

Eğitim Sen’in emek, demokrasi ve eşitlik mücadelesinde önemli bir yerde durduğunu belirten Ölper, buna karşın kendi çalışanlarının taleplerinin karşılanmamasının ciddi bir çelişki yarattığını ifade etti:

“Eğitim Sen’in tarihsel değerleri, kendi emekçilerinin taleplerini görmezden gelmeyi değil, o taleplerle buluşmayı gerektirir.”

Temel anlaşmazlık başlıkları: Ücret, çalışma süresi ve sosyal haklar

Taraflar arasında yaşanan uyuşmazlık birçok başlıkta yoğunlaştı. Sosyal-İş Sendikası’nın talepleri ile Eğitim Sen yönetiminin teklifleri arasındaki fark dikkat çekti.

Çalışma süreleri

• Haftalık çalışma süresinin 42 saatten 40 saate düşürülmesi talebi reddedildi

• Yaz döneminde (Temmuz-Ağustos) Cumartesi gününün tatil sayılması önerisi kabul edilmedi

Ücret artışları

• Sosyal-İş: TÜFE + %10 (toplam %40,89) zam talebi

• Eğitim Sen: İlk 6 ay için %20,54 zam teklifinde ısrar

Ayrıca Sosyal-İş heyeti, 2024 enflasyonunun %44,38 olarak gerçekleşmesine rağmen ücret artışlarının bunun gerisinde kaldığını ve geçmiş kayıpların telafi edilmediğini vurguladı.

Kıdem ve tazminat

• Kıdem zammının 15 TL’den 45 TL’ye çıkarılması talebi reddedildi

• Kıdem tazminatının 40 gün üzerinden hesaplanması önerisi kabul edilmedi

İkramiye ve sosyal yardımlar

• Yılda 80 gün üzerinden ikramiye teklifi reddedildi

• Yemek yardımı: 12.000 TL talebine karşı 8.580 TL teklif edildi

• Barınma ve yakacak yardımı talepleri kabul edilmedi

“Bu eylem sadece ekonomik değil, ilkesel bir duruş”

Elif Bakmaz Ölper, iş bırakma eyleminin yalnızca ücret artışı talebiyle sınırlı olmadığını vurgulayarak, bunun aynı zamanda sendikal ilkelere sahip çıkma anlamı taşıdığını ifade etti:

“Bu eylem, yalnızca ekonomik taleplerin değil; sendikal ilkelere, emeğin onuruna ve örgütlü mücadelenin değerlerine sahip çıkma iradesidir.”

Dayanışma çağrısı

Açıklamasının sonunda tüm emek ve demokrasi güçlerine çağrıda bulunan Ölper, mücadeleyi sürdüreceklerini belirtti:

“Sefalet ücretini kabul etmiyoruz. Emeğimizin karşılığını istiyoruz. Taleplerimiz karşılanana kadar demokratik ve meşru zeminde kararlılıkla mücadele edeceğiz.”

Ölper, sözlerini “Yaşasın örgütlü mücadelemiz” diyerek tamamladı.

Yaşasın örgütlü mücadelemiz!

Elif Bakmaz Ölper

DİSK Sosyal-İş Üyesi,

Adana Eğitim Sen Çalışanı Öğretmen

“Basına ve kamuoyuna” başlığıyla yapılan açıklamada, söz konusu uygulamanın hizmet gerekliliğinden çıktığı, personelin emeğini sömüren ve hukuku işlevsiz hale getiren bir sisteme dönüştüğü ifade edildi.

“Hukuk arkadan dolanmak için değil, uygulanmak içindir”

Açıklamada, PTT Genel Müdürlüğü yönetiminin yargı kararlarını ve Kamu Denetçiliği Kurumu tavsiyelerini dolanarak uygulamayı sürdürdüğü savunuldu.

Mahkemeler ve KDK’nın hafta sonu çalışmasının yalnızca “olağanüstü durumlar” ile sınırlı olması gerektiğini vurguladığı hatırlatılan açıklamada, Tebligat Kanunu’nun ilgili maddelerinin istisnai durumlar için kullanılmasına rağmen uygulamanın kalıcı hale getirildiği belirtildi.

“Aidiyet duygusu yok ediliyor”

Açıklamada, çalışanların dinlenme hakkının ihlal edildiği, aile yaşamının olumsuz etkilendiği ve kurumsal bağlılığın zayıfladığı ifade edildi.

“Emekçileri sürekli belirsizliğe mahkum eden bu politikalar, çalışanı ‘modern zaman kölesi’ gibi hissettirmektedir” denilen açıklamada, bu durumun verimliliği de düşürdüğü kaydedildi.

Sendikalara da eleştiri

Haber-Sen açıklamasında, bazı sendikaların çalışan haklarını savunmak yerine sessiz kaldığı da öne sürülerek, bu durumun “sömürü düzeninin bir parçası” olduğu ifade edildi.

Somut talepler sıralandı

Açıklamada şu taleplere yer verildi:

• Cumartesi mesailerinin sürekli uygulama olmaktan çıkarılması
• Hafta sonu tatil hakkının iade edilmesi
• Çalışan temsilcileriyle gerçek bir diyalog kurulması

“PTT gibi köklü bir kurum, çalışanının mutsuzluğu üzerine büyümez” denilen açıklamada, emekçilerin haklarının teslim edilmesi çağrısı yapıldı.

Mersin’de Devrimci Emekliler Sendikası (Dev Emekli-Sen) Şubesi, artan enflasyon karşısında eriyen maaşlara dikkat çekerek ara zam talebiyle basın açıklaması yaptı. Emekliler, “Geçim değil, yaşam istiyoruz” diyerek iktidara seslendi.

Emekliler Özgür Çocuk Parkı’nda buluştu

Mersin’de Devrimci Emekliler Sendikası (Dev Emekli-Sen) Şubesi tarafından düzenlenen basın açıklaması, Özgür Çocuk Parkı’nda gerçekleştirildi. Açıklamaya Mersin Emek ve Demokrasi Platformu bileşenleri, siyasi parti temsilcileri ve çok sayıda emekli katıldı.

Basın metnini Dev Emekli-Sen Mersin Şube Başkanı Özcan Damla okudu.

“Emperyalist saldırganlığa karşıyız”

Konuşmasına katılımcıları selamlayarak başlayan Özcan Damla, emeklilerin yalnızca ekonomik değil, aynı zamanda siyasal ve toplumsal gelişmelere karşı da söz söylediğini vurguladı.

Damla, Ortadoğu’da yaşanan gelişmelere değinerek ABD ve İsrail’in İran’a yönelik saldırılarını “emperyalist-siyonist saldırganlık” olarak nitelendirdiklerini belirtti. Emeklilerin bu tür savaş politikalarına karşı olduğunu ifade eden Damla, “Halkların yanında olmaya devam edeceğiz” dedi.

“Zamlar daha yılın ilk aylarında eridi”

Açıklamada, 2026 yılının ilk üç ayına ilişkin enflasyon verileri üzerinden emeklilerin yaşadığı gelir kaybına dikkat çekildi.

Özcan Damla, yapılan artışların kısa sürede etkisini yitirdiğini belirterek şu verileri paylaştı:

• Asgari ücrete yapılan 5 bin 971 TL’lik artışın 2 bin 819 TL’si (%47) eridi
• En düşük emekli aylığındaki 3 bin 119 TL’lik artışın 2 bin 8 TL’si (%64) kayboldu
• İşçi ve Bağ-Kur emeklilerine yapılan %12,9’luk artışın %78’i eridi
• Memur ve memur emeklisine yapılan %11’lik artışın %91’i kaybedildi

Bu tablo karşısında, Nisan ayında asgari ücret, memur maaşları ve emekli aylıklarına enflasyon kayıpları ve büyüme payı eklenerek ara zam yapılması talep edildi.

“Yoksulluk büyürken servetler artıyor”

Emeklilerin her geçen gün daha fazla yoksullaştığını vurgulayan Damla, ülkede gelir dağılımındaki adaletsizliğe dikkat çekti.

Açıklamada şu ifadeler öne çıktı:

• Emekliler kira ödeyemez ve barınamaz hale gelirken büyük şirketlerin serveti büyüyor
• Sağlık hizmetlerine erişim zorlaşırken sağlık sistemi ticarileştiriliyor
• Eğitim, barınma ve beslenme gibi temel haklar giderek erişilemez hale geliyor

Damla, “Biz emekliler bu ülkenin hafızasıyız. İnsan onuruna yakışır bir yaşam istiyoruz” dedi.

“Emekliler ‘yük’ değil yurttaştır”

İktidarın emeklilere yaklaşımını eleştiren Damla, emeklilerin bütçeye yük olarak görülmesine tepki gösterdi.

“Bir ömür çalışarak ödediğimiz primlerin karşılığını istemek lütuf değil, en temel hakkımızdır” diyen Damla, emeklilerin sadaka değil hak talep ettiğini vurguladı.

“Bu mücadeleden vazgeçmeyeceğiz”

Açıklamanın sonunda örgütlenme çağrısı yapan Dev Emekli-Sen, tüm emeklileri sendikal mücadeleye katılmaya davet etti.

“Birleşe birleşe kazanacağız” vurgusunun öne çıktığı açıklamada, emeklilerin insanca yaşam mücadelesinden vazgeçmeyeceği ifade edildi.

Damla, “Gelirin adaletli paylaşıldığı, torunlarımıza onurlu bir gelecek bırakacağımız günler için mücadeleye devam edeceğiz” diyerek sözlerini tamamladı.

DİSK’e bağlı Sosyal-İş Sendikası, Eğitim Sen ile yürütülen 8. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması üzerine 8 Nisan’da bir günlük iş bırakma eylemi kararı aldı. Sendika, “Sefalet ücretini kabul etmiyoruz” diyerek tüm üyelerini eyleme katılmaya çağırdı.

TİS görüşmelerinde tıkanma: Uyuşmazlık tutanağı tutuldu

DİSK Sosyal-İş Sendikası ile Eğitim Sen arasında Ocak 2026’da başlayan 8. Dönem Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde kritik başlıklarda uzlaşma sağlanamadı.

Taraflar arasında birçok idari ve genel maddede anlaşma sağlanmasına rağmen;

• ücret artışı
• hafta tatili düzenlemeleri
• kıdem zammı
• ikramiye
• yemek ücreti

gibi temel başlıklarda görüş ayrılıkları devam etti.

Son olarak 10 Şubat 2026’da yapılan toplantıda da ilerleme sağlanamayınca taraflar arasında uyuşmazlık tutanağı tutuldu.

Arabuluculuk çağrısı reddedildi

Sosyal-İş Sendikası, sürecin masada çözülmesi amacıyla 17 Şubat 2026’da Eğitim Sen yönetimine arabuluculuk önerisi sundu. Ancak sendika yönetimi bu çağrıya olumsuz yanıt verdi.

Sendika açıklamasında, Eğitim Sen’in sunduğu son tekliflerin, TÜİK enflasyonunun dahi altında kaldığı ve çalışanların alım gücünü daha da düşüreceği vurgulandı.

8 Nisan’da bir günlük iş bırakma

Yaşanan tıkanıklık üzerine Sosyal-İş Sendikası, 8 Nisan Çarşamba günü bir günlük iş bırakma eylemi kararı aldı.

Eylem kapsamında:

• Ankara’daki üyeler, Eğitim Sen Genel Merkezi önünde,
• İstanbul’daki üyeler, Kadıköy’de bulunan 2 No’lu Şube’de,
• İzmir’deki üyeler, Konak’taki 1 No’lu Şube’de,
• Diğer illerdeki üyeler ise kendi işyerlerinde iş bırakma eylemine katılacak.

Sendika ayrıca üyelerden eylem sırasında sendika önlükleriyle katılım sağlamalarını ve süreci belgelemelerini istedi.

Tarafların teklifleri arasında dikkat çeken farklar

TİS görüşmelerinde taraflar arasında özellikle ekonomik ve sosyal haklar konusunda ciddi farklar bulunuyor:

• Ücret artışı:
  • Sosyal-İş: %35
  • Eğitim Sen: %25
• Yemek kartı:
  • Mevcut: 6.500 TL
  • Sosyal-İş: 12.000 TL
  • Eğitim Sen: 7.850 TL (güncel 8.500 TL)
• Kırtasiye yardımı:
  • Sosyal-İş: 1. yıl 4.000 TL, 2. yıl 6.000 TL
  • Eğitim Sen: 2.500 TL
• Çalışma saatleri: Haftalık 40 saate düşürülmesi talep ediliyor.
• Hafta tatili: Yaz döneminde cumartesi-pazar tatili talebi gündemde.
• Yakacak yardımı: Talep edilmesine rağmen kabul edilmedi.

“Sefalet ücretini kabul etmiyoruz”

Sosyal-İş Sendikası Genel Yönetim Kurulu, yaptığı açıklamada taleplerinin net olduğunu belirtti:

“Enflasyon karşısında ücretlerimizin korunması, insanca yaşayabilecek bir ücretin sağlanması ve emekçilerin giderek yoksullaşmasına karşı mücadele edilmesi temel önceliğimizdir.”

Açıklamada ayrıca, Eğitim Sen’in tarihsel olarak emek mücadelesinin önemli bir parçası olduğuna dikkat çekilerek, kendi çalışanlarının taleplerine yönelik tutumunu yeniden gözden geçirmesi çağrısı yapıldı.

Mücadele mesajı: “Örgütlü gücümüze sahip çıkacağız”

Sendika, süreç boyunca demokratik ve meşru eylem hattında ilerleyeceklerini vurgulayarak tüm üyelerine şu çağrıyı yaptı:

“Taleplerimiz karşılanana kadar mücadelemizi sürdüreceğiz. Sefalet ücretini kabul etmiyoruz. Yaşasın örgütlü mücadelemiz.”

8 Nisan’da gerçekleşecek iş bırakma eylemi, TİS sürecinin seyrini belirleyecek kritik adımlardan biri olarak görülüyor.