Birleşmiş Milletler kuruluşları Salı günü Dünya Emzirme Haftası'nı başlatarak tüm işyerlerinde daha fazla emzirme desteğine duyulan ihtiyacı vurguladı. “Emzirmeyi iş yerinde iş haline getirelim” BM Çocuklara Yardım Fonu (UNICEF) ve Dünya Sağlık Örgütü'ne (WHO) göre, son on yılda sadece anne sütüyle besleme yaygınlığı olağanüstü bir yüzde 10 artarak dünya genelinde yüzde 48'e ulaştı. İşyerlerinde emzirmeyi teşvik etmek ve desteklemek, ilerlemeyi daha da artırmaya ve 2030 yılına kadar yüzde 70'lik küresel hedefe doğru ilerlemeye yardımcı olabilir dediler. Yapılan açıklamada ;“Destekleyici iş yerleri anahtardır. Kanıtlar, kadınların işe döndüklerinde emzirme oranlarının önemli ölçüde düştüğünü, ancak işyerleri annelerin bebeklerini emzirmeye devam etmelerini kolaylaştırdığında bu olumsuz etkinin tersine çevrilebileceğini gösteriyor” denildi. Anneler, bebekler ve işletmeler için iyi BM yetkilileri, ücretli doğum izni, emzirme molaları ve annelerin emzirebileceği veya süt sağabileceği bir oda gibi aile dostu işyeri politikalarının yalnızca çalışan kadınlara ve ailelerine değil, işverenlere de fayda sağlayan bir ortam yarattığını söyledi. "Bu politikalar, anneliğe bağlı devamsızlığı azaltarak, kadın işçilerin elde tutulmasını artırarak ve yeni personel işe alma ve eğitme maliyetlerini düşürerek ekonomik getiri sağlıyor" diye eklediler. Anneler, bebekler ve işletmeler için emzirmeyi desteklemenin faydalarını vurgulayan UNICEF ve DSÖ, hükümetleri, bağışçıları, sivil toplumu ve özel sektörü, kayıt dışı sektörde veya geçici sözleşmelerle çalışanlar da dahil olmak üzere tüm çalışan anneleri desteklemeye çağırdı. BM kuruluşları ayrıca tüm çalışan ebeveynler ve bakıcılar için küçük çocuklarının ihtiyaçlarını karşılamaları için yeterli ücretli izin ve ayrıca tüm ortamlarda emzirme destek politikaları ve programlarına yatırımların artırılması çağrısında bulundu. Nihai çocuk sağkalım müdahalesi Emzirmenin sağlığa faydaları bilimsel gerçeklere dayanmaktadır ve iyi belgelenmiştir. Bir çocuğun hayatının ilk anlarından itibaren emzirme , çocuğun hayatta kalması ve gelişmesi için en önemli müdahaledir. Bebekleri yaygın bulaşıcı hastalıklardan korur ve çocukların bağışıklık sistemlerini güçlendirerek, çocukların büyümeleri ve tam potansiyellerine ulaşmaları için ihtiyaç duydukları temel besinleri sağlar. DSÖ ve UNICEF, emzirmenin doğumdan sonraki ilk saat içinde başlamasını ve çocuğun yaşamının ilk altı ayı boyunca devam etmesini tavsiye etmektedir; yani su dahil başka hiçbir yiyecek veya sıvı sağlanmamaktadır. Ayrıca bebeklerin talep üzerine emzirilmelerini tavsiye ederler - yani gece gündüz çocuğun istediği sıklıkta. Altı aylıktan itibaren çocuklar, güvenli ve yeterli tamamlayıcı gıdaları yemeye başlamalı ve iki yaşına kadar veya daha sonra emzirmeye devam etmelidir. UNICEF İcra Direktörü Catherine Russell ve DSÖ Genel Direktörü Dr Tedros Adhanom Ghebreyesus'un Dünya Emzirme Haftası münasebetiyle ortak açıklama yaptılar. Son 10 yılda birçok ülke sadece anne sütüyle besleme oranlarını artırmak için önemli ilerlemeler kaydetti. Yine de, özellikle işyerinde emzirme korunduğunda ve desteklendiğinde daha da fazla ilerleme mümkündür. Bu Dünya Emzirme Haftası, “Emzirmeyi iş yerinde iş haline getirelim” teması altında – UNICEF ve DSÖ, küresel olarak emzirme oranlarındaki ilerlemeyi sürdürmek ve iyileştirmek için tüm işyerlerinde daha fazla emzirme desteğine duyulan ihtiyacı vurgulamaktadır. Son on yılda, yalnızca anne sütüyle beslenmenin yaygınlığı yüzde 10 gibi dikkate değer bir artışla dünya çapında yüzde 48'e yükseldi. Fildişi Sahili, Marshall Adaları, Filipinler, Somali ve Vietnam gibi çok çeşitli ülkeler emzirme oranlarında büyük artışlar elde etti ve bu, emzirmenin korunduğu, teşvik edildiği ve desteklendiği durumlarda ilerlemenin mümkün olduğunu gösteriyor. Bununla birlikte, yüzde 70'lik küresel 2030 hedefine ulaşmak için, kadınların ve ailelerin emzirme hedeflerine ulaşmada karşılaştıkları engellerin ele alınması gerekiyor. Destekleyici işyerleri çok önemlidir. Kanıtlar, işe döndüklerinde kadınlar için emzirme oranları önemli ölçüde düşerken, işyerleri annelerin bebeklerini emzirmeye devam etmelerini kolaylaştırdığında bu olumsuz etkinin tersine çevrilebileceğini gösteriyor. Ücretli doğum izni, emzirme araları, annelerin emzirebileceği veya süt sağabileceği bir oda gibi aile dostu işyeri politikaları, yalnızca çalışan kadınlara ve ailelerine değil, işverenlere de fayda sağlayan bir ortam yaratır. Bu politikalar, anneliğe bağlı devamsızlığı azaltarak, kadın işçilerin elde tutulmasını artırarak ve yeni personel işe alma ve eğitme maliyetlerini düşürerek ekonomik getiri sağlar. Bir çocuğun hayatının ilk anlarından itibaren emzirme, çocuğun hayatta kalması ve gelişmesi için en önemli müdahaledir. Emzirme, bebekleri yaygın bulaşıcı hastalıklardan korur ve çocukların bağışıklık sistemlerini güçlendirerek, çocukların büyümeleri ve tam potansiyellerine ulaşmaları için ihtiyaç duydukları temel besinleri sağlar. Anne sütü ile beslenmeyen bebeklerin, yalnızca anne sütü ile beslenen bebeklerden 14 kat daha fazla birinci yaş gününe gelmeden ölme olasılığı vardır. İşyerinde emzirmeyi desteklemek anneler, bebekler ve işletmeler için iyidir ve bu nedenle UNICEF ve DSÖ hükümetleri, bağışçıları, sivil toplumu ve özel sektörü aşağıdakiler için çabalarını artırmaya çağırıyor: Düzenli emzirme molalarına ve annelerin işe döndüklerinde çocuklarını emzirmeye devam etmelerini sağlayan tesislere erişim sağlayarak, kayıt dışı sektörde veya geçici sözleşmelerle çalışanlar da dahil olmak üzere tüm çalışan anneler için destekleyici bir emzirme ortamı sağlamak; tüm çalışan ebeveynlere ve bakıcılara küçük çocuklarının ihtiyaçlarını karşılamaları için yeterli ücretli izin sağlamak . Bu, en az 18 haftalık, tercihen doğumdan sonra altı ay veya daha uzun süreli ücretli doğum iznini içerir; Ve İşyerinde emziren kadınlara yönelik kamu ve özel sektör desteğini düzenleyen ve teşvik eden ulusal bir politika ve program da dahil olmak üzere tüm ortamlarda emzirme destek politikalarına ve programlarına yatırımları artırın.