DEM Parti Batman Milletvekili Zeynep Oduncu Kutevi, Türkiye Petrolleri Anonim Ortaklığı (TPAO) tarafından Batman ve Şırnak’ta yapılan personel alımlarına ilişkin mülakat sonuçlarının aradan aylar geçmesine rağmen hâlâ açıklanmamasını Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Alparslan Bayraktar’a sordu.
345 Kişi Mülakata Katıldı, Sonuçlar Hâlâ Açıklanmadı
Oduncu, Meclis Başkanlığı’na sunduğu yazılı soru önergesinde, 10 Aralık 2024’te duyurulan personel alım ilanıyla Batman’da 85, Şırnak’ta ise 107 kişinin işe alınacağının ilan edildiğini hatırlattı. 13 Ocak 2025’te başlayan ve 22 Ocak’ta tamamlanan mülakatlara toplamda 345 kişinin katıldığını belirten Oduncu, bu süreçte hâlâ bir sonucun kamuoyuna duyurulmamış olmasının belirsizlik ve rahatsızlık yarattığını vurguladı.
“Kayırmacılık ve Torpil İddiaları Kamuoyunu Rahatsız Ediyor”
Milletvekili Oduncu, mülakat sonuçlarının açıklanmaması nedeniyle sürecin şeffaflığına dair ciddi kuşkular oluştuğunu dile getirerek şunları söyledi:
“Ne TPAO’dan ne de Bakanlıktan resmi bir açıklama yapılmamıştır. Bu durum, adaylarda hayal kırıklığı yaratmakla kalmıyor, aynı zamanda işe alım sürecinin şeffaflığına ve adilliğine gölge düşürüyor. Yerel kamuoyunda ‘torpil’ ve ‘kayırmacılık’ iddiaları gündeme gelmekte; bu da liyakate dayalı kamu personeli alımına olan güveni zedelemektedir.”
Bakan’a 7 Soruluk Çağrı
Oduncu, Bakan Bayraktar’a şu soruları yöneltti:
-
Söz konusu mülakat sonuçları neden hâlâ açıklanmamıştır?
-
Personel alım süreci hangi objektif kriterlere göre yürütülmüştür?
-
Mülakat komisyonunda yer alan kişiler kimlerdir ve hangi ölçütlerle seçilmişlerdir?
-
Gecikmenin gerekçesi nedir? Teknik, idari veya siyasi bir engel mi bulunmaktadır?
-
Torpil ve kayırmacılık iddialarıyla ilgili herhangi bir soruşturma veya denetim yapılmış mıdır?
-
Bakanlık bu sürecin şeffaflığı ve liyakati sağlamak adına ne gibi önlemler almaktadır?
-
Aylardır sonuç bekleyen adayların mağduriyetini gidermek için hangi adımlar atılacaktır?
“Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik Zorunluluktur”
Zeynep Oduncu, kamu kurumlarında yürütülen işe alım süreçlerinin kamuoyunun denetimine açık olması gerektiğini vurgulayarak, “Genç işsizliğin bu denli yüksek olduğu bir ortamda, personel alımları torpilden uzak, liyakate dayalı ve zamanında açıklanmalıdır. Bu sürecin kamu vicdanında karşılık bulması için şeffaflık sağlanmalı, mağduriyetler derhal giderilmelidir.” dedi.
Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı’nın söz konusu iddialarla ilgili nasıl bir yanıt vereceği ve TPAO’nun mülakat sonuçlarını ne zaman kamuoyuyla paylaşacağı ise merakla bekleniyor.
