TÜRK-İŞ 4. Bölge Başkanı Edip Gülnar, Adana’da gerçekleştirilen Başkanlar Kurulu toplantısında artan hayat pahalılığına, ücretlerin erimesine ve çalışma yaşamındaki sorunlara dikkat çekti. Gülnar, “Emeğiyle geçinenler enflasyonun sebebi değil, mağdurudur. Tasarrufu ve fedakârlığı dar gelirli değil, gücü elinde bulunduran kesimler yapmalıdır” dedi.
TÜRK-İŞ 4. Bölge Başkanlar Kurulu, aylık olağan toplantısını TOLEYİS Sendikası Adana Şube Başkanı Hanife Yıldırım’ın ev sahipliğinde gerçekleştirdi.
Adana’da Kebapçı Zeki’de düzenlenen öğle yemeğinin ardından bir araya gelen TÜRK-İŞ’e bağlı sendikaların şube başkanları, Türkiye’nin ekonomik gündemini, işçi ve emeklilerin yaşadığı geçim sıkıntısını ve çalışma hayatında çözüm bekleyen sorunları değerlendirdi.
Toplantının ardından açıklamalarda bulunan TÜRK-İŞ 4. Bölge Başkanı Edip Gülnar, ücretlerin alım gücünün giderek düştüğünü, temel ihtiyaçlara erişimin zorlaştığını ve ekonomik krizin yükünün çalışanlarla emeklilerin omuzlarına bırakıldığını söyledi.
“Mutfaktaki yangın bacayı sardı”
Türkiye’de hayat pahalılığının dar gelirli kesimler açısından sürdürülemez boyutlara ulaştığını belirten Gülnar, temel tüketim ürünlerine gelen zamların çalışanların yaşam koşullarını ağırlaştırdığını ifade etti.
Gülnar, şunları söyledi:
“İğneden ipliğe her gün yeni zamlar geliyor. İşçi, emekçi ve emekli adeta aç geziyor. Alım gücü eridi, mutfaktaki yangın bacayı sardı. Çalışma hayatında çözüm bekleyen kronik sorunlar derhal ele alınmalıdır.”
Ekonomik sorunların sorumluluğunun ücretlilere yüklenemeyeceğini vurgulayan Gülnar, “Hayat pahalılığı son 40 yıldır görülmemiş bir seviyeye ulaşmıştır. Ekonomik krizin nedeni çalışanlar veya aldıkları ücretler değildir. Emeğiyle geçinenler enflasyonun sebebi değil, bizzat mağdurudur” ifadelerini kullandı.
“Fedakârlığı dar gelirli değil, gücü elinde bulunduranlar yapmalı”
Ekonomi politikalarında yükün çalışanlara ve emeklilere bırakılmasına karşı çıkan Gülnar, gelir dağılımındaki eşitsizliklere dikkat çekti.
Gülnar, “Tasarrufu ve fedakârlığı dar gelirli değil, geçmiş dönemde refahını artıran, gücü elinde bulunduran kesimler yapmalıdır” diyerek ekonomik önlemlerin sosyal adalet temelinde şekillendirilmesi gerektiğini savundu.
“Açlık sınırı 37 bin, yaşama maliyeti 48 bin lirayı aştı”
TÜRK-İŞ’in 40 yılı aşkın süredir gerçekleştirdiği açlık ve yoksulluk sınırı araştırmalarına değinen Gülnar, ücretlerle temel yaşam maliyetleri arasındaki farkın giderek büyüdüğünü belirtti.
Gülnar, açıklamasında mevcut asgari ücretin 28 bin 75 lira, en düşük emekli aylığının ise 23 bin 552 lira olduğunu ifade etti.
Bir çalışanın aylık yaşama maliyetinin 48 bin lirayı, dört kişilik bir ailenin açlık sınırının ise 37 bin lirayı aştığını belirten Gülnar, yaklaşan 2027 yılı asgari ücret görüşmeleri öncesinde hükümete çağrıda bulundu.
“Bir ay sonra 2027 yılından geçerli olacak asgari ücret görüşmeleri başlayacak. Yine emekliler için düzenlemelerden söz ediliyor. Boş laflarla kimsenin karnı doymuyor, ocağında aş pişmiyor. Yıllardır diyoruz, insan onuruna yaraşır ücret belirlensin. Bir çalışanın tek başına yaşama maliyetinin 48 bin lirayı aştığı, dört kişilik bir ailenin açlık sınırının 37 bin lirayı geçtiği bir ortamda asgari ücretliye, emekliye verilecek üç beş kuruşluk zam hangi vicdana sığar?”
Sendikal örgütlenmenin önündeki engeller kaldırılsın
Toplantının önemli gündem maddelerinden biri de sendikal örgütlenme hakkı oldu.
TÜRK-İŞ 4. Bölge Başkanı Edip Gülnar, kamu ve özel sektörde sendikal örgütlenmenin önündeki yasal ve fiilî engellerin kaldırılması gerektiğini söyledi.
Sendikaya üye oldukları gerekçesiyle işçilerin işten çıkarıldığını ileri süren Gülnar, bu uygulamaların çalışma barışına zarar verdiğini belirtti.
“Sendikal örgütlenmenin önündeki yasal ve uygulamadan kaynaklanan sorunlar devam etmektedir. İşverenler, iktidarın da desteğini alarak işçileri sendikaya üye oldukları için işten çıkarmaktadır. Hâlbuki akıllı bir işveren sendika olmasını kendisi talep etmelidir. Çünkü sendika olursa iş yerlerinde huzur olur, barış olur, üretim olur, verim olur.”
Gülnar, sendikal hakların güçlendirilmesinin yalnızca çalışanların değil, iş yerlerinin verimliliği ve çalışma yaşamının istikrarı açısından da önemli olduğunu vurguladı.
“Bu çağda hâlâ taşeronu konuşmak ayıptır!”
Çalışma hayatındaki güvencesiz istihdam biçimlerine de değinen Gülnar, taşeron sisteminin işçiler açısından eşitsizliklere ve hak kayıplarına neden olmaya devam ettiğini söyledi.
Kamuda taşeron istihdamına tamamen son verilmesi gerektiğini belirten Gülnar, kadro düzenlemelerinin dışında bırakılan işçilerin de ayrım yapılmaksızın kadroya alınmasını istedi.
Gülnar, şu çağrıda bulundu:
“Taşeron çalışma; güvencesizlik, eşitsizlik ve hak kayıplarına neden olmaya devam etmektedir. Kamuda taşeron istihdamına son verilmeli, kapsam dışında kalan işçiler ayrım yapılmaksızın kadroya alınmalı ve eşit işe eşit ücret ilkesi hayata geçirilmelidir.”
“Hak arama mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğiz”
TÜRK-İŞ’in çalışanların ekonomik ve sosyal haklarının korunması için mücadelesini sürdüreceğini belirten Edip Gülnar, kamu ve özel sektör ayrımı gözetmeden işçilerin yanında olmaya devam edeceklerini ifade etti.
Gülnar, çalışma yaşamında biriken sorunların ertelenmemesi gerektiğini vurgulayarak ücretlerin iyileştirilmesi, sendikal hakların güvence altına alınması ve güvencesiz istihdamın sona erdirilmesi çağrısını yineledi.
Adana’da gerçekleştirilen TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu toplantısı, işçi ve emeklilerin alım gücünün korunması, insanca yaşamaya yetecek ücretlerin belirlenmesi ve örgütlenme hakkının güçlendirilmesi talepleriyle tamamlandı.
