“Ne Hakem, Ne Sefalet Zammı! Grevli Toplu Sözleşme Yasası!”
KESK, ASİM-SEN, BASK ve HAK-SEN, kamu emekçilerinin haklarının gasp edilmesine karşı ortak bir eylem süreci başlattı. Konfederasyonlar, Hakem Heyeti toplantılarının devam edeceği tarihler boyunca, toplantının yapıldığı Sayıştay önünde kurulan izleme çadırında nöbet eylemi gerçekleştireceklerini duyurdu.
KESK Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak, Memur Sen'in 58 madde kazanımı ile ilgili GERÇEKLERİ açıklıyor! Hakem değil, Genel Grev, Genel Direniş! https://t.co/jQWOoSWZ4Z
— KESK (@KESK1995) August 25, 2025
Sendikalardan yapılan açıklamada şu ifadelere yer verildi:
-
“Hakem Heyeti, memurların iradesini yansıtmaktan uzak bir yapıdadır. Biz emekçiler, ne Hakem Kurulu kararlarını ne de sefalet zamlarını kabul ediyoruz.”
-
“Kamu emekçilerinin gerçek talepleri ancak grevli, gerçek bir toplu sözleşme yasası ile karşılanabilir.”
Açıklamada ayrıca, Memur-Sen’in kamuoyuna duyurduğu “58 madde kazanımın” gerçeği yansıtmadığına dikkat çekildi:
“Memur-Sen’in ilan ettiği 58 maddenin 45’i önceki dönemlerden kalan kazanımlar olup, yeni bir hak olarak sunulmuştur. Bu yaklaşım kamu emekçilerini yanıltmaya yöneliktir.”
KESK’ten Memur-Sen’e Tepki: “58 Maddenin 43’ü Önceki Kararın Kopyası”
Sayıştay önünde açıklama yapan KESK Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak, Memur-Sen’in Hakem Kurulu toplantılarına katılma gerekçesi olarak öne sürdüğü 58 maddenin büyük bölümünün geçmiş dönem kararlarının birebir tekrarı olduğunu belirtti.
Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak, Hakem Kurulu görüşmeleri sürerken Sayıştay önünde bir basın açıklaması yaptı. Koçak, Memur-Sen’in Hakem Kurulu toplantısına katılım gerekçesini kamuoyu önünde şöyle dile getirdiğini hatırlattı:
“Geldiğimiz noktada, hakeme üye vermediğimizde oluşacak tabloda; uzlaşılan ve hakemin önüne giden 58 maddenin yok sayılmasının ve önceki kazanımlarımızın akıbetinin belirsizliğe mahkum edilmesinin kamu görevlisinin aleyhine olacaktır.”
“58 Maddenin 43’ü Eski Kararın Aynısı”
Koçak, Memur-Sen’in “bugüne kadarki en kapsamlı toplu sözleşme” olarak duyurduğu 58 maddenin içeriğini tek tek açıkladı:
-
58 maddenin 43’ü, 2023 Hakem Kurulu kararındaki maddelerle noktasına, virgülüne kadar aynı.
-
Sadece 3 madde yeni; bunlar da bazı personele verilen tazminat ve sorumluluk zamlarının 7-8 puan artırılmasından ibaret. Bu artışlar maaşlara 780-890 TL, yani ortalama %1,2’lik ek gelir sağlıyor.
-
12 madde, 2023 kararındaki düzenlemelere küçük rötuşlardan ibaret; bunlar da çoğunlukla üst düzey bürokratların (müdür, daire başkanı, fakülte sekreteri vb.) yararlandığı ek ödemeler.
-
Koruma ve güvenlik görevlilerine ise sadece 5 puanlık artış, yani 560 TL yansıdı. Bu da maaşta yalnızca %1’lik bir artış anlamına geliyor.
“Kreş ve Aile Yardımı Talepleriyle Gerçekleşenler Arasında Uçurum Var”
Koçak, Memur-Sen’in kamuoyuna açıkladığı talepler ile Hakem Kurulu’na taşınan metin arasındaki farkı da örneklerle ortaya koydu:
-
Kreş Yardımı: Memur-Sen, ücretsiz kreş ya da her çocuk için 8.780 TL kreş yardımı istemişti. Ancak uzlaşılan metinde yalnızca, “Kamu kurum ve kuruluşları, imkanları çerçevesinde personeline kreş hizmeti sunma konusunda ihtimam gösterir” ifadesi yer aldı.
-
Eş ve Çocuk Yardımı: Memur-Sen, eş yardımının 11.710 TL’ye, çocuk yardımının ise 5.850 TL’ye çıkarılmasını talep etti. Ancak uzlaşılan metin 5. Toplu Sözleşme’den beri aynı: Eş yardımı Ocak 2026’da 2.952 TL, çocuk yardımı ise 974 TL olacak.
Koçak, “Memur-Sen’in kamuoyuna sunduğu taleplerle, Hakem Kurulu’na götürdüğü metin arasında uçurum var. Gerçek talepler yok sayılmış, kamu emekçilerine ise sefalet dayatılmıştır” dedi.
KESK, ASİM-SEN, BASK ve HAK-SEN, tüm kamu emekçilerini Sayıştay önündeki nöbet eylemine destek vermeye çağırdı.
