Türkiye Turizm Tanıtım ve Geliştirme Ajansının (TGA) 2026 yılı personel alım ilanı, 4 Ekim 2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımlandı.
Ajans; büyük veri ve yapay zekâ, etkinlik ve ağırlama, ürün pazarlama, dijital destinasyon iletişimi, fuar koordinasyonu ve destek hizmetleri alanlarında toplam yedi personel alacak. Adaylar, başvuruların değerlendirilmesinin ardından sözlü giriş sınavına çağrılacak.
Hangi pozisyonlara personel alınacak?
İlan ekindeki kontenjan tablosuna göre personel dağılımı şöyle:
| Görev unvanı | Kontenjan |
|---|---|
| Büyük Veri ve Yapay Zekâ Uygulamaları Direktörü | 1 |
| Etkinlik ve Ağırlama Müdür Yardımcısı | 1 |
| Ürün Pazarlama Koordinatörü | 1 |
| Dijital Destinasyon İletişim Uzmanı | 1 |
| Fuar Koordinatörü | 1 |
| Destek Hizmetleri Büro Personeli | 2 |
| Toplam | 7 |
Başvurular yalnızca internet üzerinden yapılacak
Başvurular 5 Ekim 2026’da başlayacak, 5 Kasım 2026’da sona erecek. Adaylar, TGA’nın internet sitesindeki tga.gov.tr/kariyer sayfasından başvuru yapabilecek.
Şahsen, posta, faks veya e-posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Her aday yalnızca bir pozisyona başvurabilecek; birden fazla pozisyona başvuranların bütün başvuruları geçersiz sayılacak.
Adayların gerekli belgeleri sisteme eksiksiz yüklemeleri ve başvurularının tamamlandığını “Başvurularım” ekranından kontrol etmeleri gerekiyor.
Eğitim ve deneyim koşulları göreve göre değişiyor
Direktör ve hizmet personeli pozisyonlarında, ilan tablosunda belirtilen bölümlerden en az lisans mezuniyeti aranıyor. Destek hizmetleri büro personeli için ise en az lise veya dengi okul mezunu olmak gerekiyor.
Mesleki deneyim koşulları da görevler arasında farklılık gösteriyor. Büyük Veri ve Yapay Zekâ Uygulamaları Direktörü için en az 15 yıl mesleki deneyim, bunun en az yedi yılında ekip veya proje yönetimi sorumluluğu aranıyor.
Etkinlik ve Ağırlama Müdür Yardımcısı için en az altı yıl, Ürün Pazarlama Koordinatörü için dört yıl, Dijital Destinasyon İletişim Uzmanı için üç yıl, Fuar Koordinatörü için yedi yıl ve Destek Hizmetleri Büro Personeli için altı yıl deneyim koşulu bulunuyor. Adayların ayrıca ilgili göreve özgü çalışma alanları ve deneyim şartlarını karşılaması gerekiyor.
İngilizce yeterliliği isteniyor
Destek hizmetleri büro personeli dışındaki görevler için kontenjan tablosunda İngilizce yeterliliği aranıyor. Adayların YDS/e-YDS’den en az B seviyesinde puan almaları veya kabul edilen eşdeğer belgeyi sunmaları gerekiyor.
Türkiye’de yüzde 100 İngilizce eğitim verilen lisans programlarından mezun olan adaylar için, bu durumu belgelemeleri koşuluyla yabancı dil sınav belgesi muafiyeti öngörülüyor.
İhraç edilmediğine ilişkin belge de talep ediliyor
Başvuruda istenen belgeler arasında fotoğraflı özgeçmiş, mezuniyet belgesi, adli sicil kaydı, işe giriş sağlık raporu ve mesleki deneyimi gösteren belgeler yer alıyor.
İlanın belge listesinde ayrıca, herhangi bir kamu kurumunda çalışırken görevden veya meslekten ihraç edilmediğine dair ilgili kurumdan alınmış, yetkili mercilerce imzalı belge isteniyor.
Erkek adaylardan askerlik durum belgesi; ilgili adaylardan yabancı dil sonuçları, yurt dışı çalışma belgeleri ve lisansüstü mezuniyet belgeleri de talep ediliyor.
Sözlü sınavda başarı sınırı 70 puan
Başvuru koşullarını karşılayan adaylar değerlendirilerek sıralanacak. Her pozisyon için ilan edilen kontenjanın beş katı kadar aday, son sıradaki adayla eşit puan alanlar dahil olmak üzere sözlü sınava çağrılacak.
Sınavda mesleki bilgi, ifade ve muhakeme yeteneği, göreve uygunluk, deneyim, gerektiğinde yabancı dil bilgisi ve genel kültür gibi ölçütler değerlendirilecek.
100 üzerinden en az 70 puan alanlar başarılı sayılacak. Yerleştirme, sözlü sınav puanına göre yapılacak; başarılı aday sayısı kadar yedek aday belirlenecek. Sınavın yeri ve tarihi TGA’nın internet sitesinden duyurulacak.





